Neolaureato Ingegneria gestionale – Industrialization Engineer - H241027

Il Contesto

Marchio prestigioso, innovazione continua, standard qualitativi elevati: questi sono gli elementi di fondo che caratterizzano il successo a livello mondiale della società nostra cliente, facente capo ad un Gruppo multinazionale. Al fine di potenziare ulteriormente la propria struttura in uno degli stabilimenti Italiani intende inserire un:

Neolaureato Ingegneria gestionale - Industrialization Engineer
Sede di lavoro: vicinanze di Bergamo

Il Ruolo

L'obiettivo della posizione è migliorare i processi produttivi secondo i principi della Lean Production e garantire il corretto inserimento in produzione di nuovi prodotti, concentrandosi sull'ottimizzazione e sul miglioramento dei processi di assemblaggio per aumentarne l'efficienza, la produttività e la qualità.

Responsabilità principali:

Supportare il team di sviluppo di nuovi prodotti come esperto del processo produttivo.
Gestire la messa in produzione di nuovi prodotti, in collaborazione con R&D.
Supportare R&D per la standardizzazione dei prodotti.
Monitorare i processi produttivi e mettere in atto azioni di miglioramento e di risoluzione dei problemi.
Seguire il miglioramento del processo produttivo: linee di produzione (assemblaggio), processi, SW gestionali di processo per il supporto di Industry 4.0.
Progettare e realizzare le linee produttive, e proporne miglioramenti allineati agli obiettivi di efficienza e qualità.
Analizzare i costi sia per la costruzione delle distinte base che per le valutazioni del make or buy.

I Requisiti

Laurea in Ingegneria Gestionale o ad indirizzo tecnico (meccanico, elettronico, elettrico);
Verranno prese in considerazione anche candidature con qualche anno di esperienza.
Buona conoscenza della lingua inglese, sia scritta che parlata;
Passione e volontà di crescere ed apprendere i concetti di industrializzazione e ottimizzazione di processi, attraverso la metodologia Lean.
Volontà di lavorare in un contesto internazionale, capacità di ascolto, di dialogo, di instaurare rapporti di fiducia con le persone.
Capacità analitiche, buona competenza informatica, capacità di lavorare in team.

Features

Online from
4/17/2024 12:16:42 PM

Location
03 - Italia/Lombardia/Bergamo

Go to job Advertisment

Responsabile Commerciale – Settore Industria - H24250

Il nostro cliente è una società operante nel settore della Power Transmission che per rafforzare la propria struttura commerciale, ci ha incaricato di ricercare il/la:

Responsabile Commerciale – Settore Industria

Sede di lavoro: Lombardia

Il Ruolo

La risorsa, affiancandosi alla Proprietà, sarà responsabile della gestione dell’area commerciale (Italia ed Estero) e del team dedicato.
L’esigenza è quella di reclutare una figura commerciale con esperienza specifica in grado di gestire e rafforzare la rete vendite nazionale ed internazionale generando lui stesso new business.

Avrà le seguenti responsabilità:

gestione delle relazioni commerciali con i clienti, sia in maniera diretta sia attraverso il team esistente (Area Manager, Agenti e Distributori);
supervisione degli obiettivi commerciali della divisione Industria e supporto alla propria squadra;
amministrazione del conto economico della divisione Industria e gestione del P&L nel rispetto del budget assegnato;
raggiungimento degli obiettivi commerciali aziendali, coordinando e gestendo le strutture operative in termini di risorse umane ed economiche;
supporto alla forza vendita per lo sviluppo del business, in accordo con la direzione del Gruppo e con le richieste del mercato;
sviluppare possibili nuovi clienti in Italia ed all’estero;
creare forte sinergia tra le aziende del Gruppo in modo da fornire soluzioni complete al cliente;
monitorare costantemente la soddisfazione del cliente;
verificare il raggiungimento degli obiettivi da parte della forza commerciale
dialogare con l’ufficio Tecnico per suggerire soluzioni ad-hoc per il mercato.

I Requisiti

Laurea in materie economiche o ingegneristiche o titoli equipollenti
Esperienza pregressa di almeno 4-6 anni maturata in ruolo analogo con provenienza da contesti industriali; ideale la provenienza dal mondo del power transmission, pompe oleodinamiche, variatori, motori ed organi di trasmissione
Conoscenza completa del mercato italiano ed estero per quel che concerne il settore di riferimento
Inglese fluente
Completano il profilo capacità di leadership, predisposizione al lavoro in team e problem solving
Forte etica e capacità di relazione sono requisiti essenziali
Disponibilità ad effettuare costanti trasferte di lavoro

Features

Online from
4/17/2024 9:15:25 AM

Location
03 - Italia/Lombardia

Go to job Advertisment

RSPP & HSE Manager - H24224

RSPP & QHSE Manager – H24224

Ricerchiamo un RSPP & QHSE Manager per una realtà attiva nei settori della distribuzione idrotermica, dell’efficienza energetica e del comfort climatico, con 4 siti produttivi in Italia e 5 filiali nel mondo. L’azienda sviluppa la totalità dei prodotti in ogni fase, con procedure all’avanguardia.
La figura sarà responsabile di salute, sicurezza e ambiente per tutto il ramo Italiano, che comprende 4 stabilimenti produttivi e 6 magazzini.

Sede di lavoro: Brescia.

Il Ruolo

Svolgere la funzione di RSPP in accordo all’art 33 de D.Lgs.81/08 e s.m.i.;
Gestire pratiche, scadenziario, controlli periodici, adeguamento, procedure di qualità, sicurezza e ambiente;
Gestione degli adempimenti di sicurezza, come documento della valutazione rischi, predisposizione formazione H&S, qualifica fornitori, gestione DUVRI, pianificazione sorveglianza sanitaria, audit interni,ecc.
Gestione degli adempimenti ambientali, come rifiuti (FIR, RCS, MUD; intemediazione), autorizzazioni (scarichi, emissioni), prassi ambientali di riferimento (etichettatura, ecc.), sottoprodotti, RAEE, ecc.;
Gestione processi di Assicurazione Qualità e certificazioni;
Gestione rapporti con Autorità competenti e con gli enti di certificazione.

I Requisiti

Laurea triennale o superiore in ingegneria per l’ambiente e territorio o affini;
Preferibile esperienza pregressa di 3 anni nel ruolo e in contesti produttivi;
Qualifica RSPP in accordo alla normativa vigente nel settore metalmeccanico, preferibilmente multi-ATECO;
Conoscenza della normativa di salute e sicurezza sul lavoro (D.Lgs. 81/08 s.m.i.);
Conoscenza della normativa in ambito ambientale (D.Lgs. 152/06 s.m.i.);
Conoscenza delle ISO per l'assicurazione qualità (ISO 9001, ecc.)
Buona conoscenza della lingua inglese, parlata e scritta;
Costituisce un plus la qualifica di formatore abilitato ai sensi del DM6.3.2013;
Gradita la conoscenza dei programmi Documenta, AS400, SmeUp.

Human Value si occupa di attività di Executive Search & Selection (Aut. Min. 7895). Human Value garantisce la pari opportunità (L. 903/77). Gli interessati sono invitati a consultare sul sito www.humanvalue.it l’informativa relativa al trattamento dei dati personali (art. 13 del Regolamento UE 2016/679)

Features

Online from
4/16/2024 10:00:43 AM

Location
03 - Italia/Lombardia/Brescia

Go to job Advertisment

INGEGNERE PROGETTISTA MECCANICO - H23 561b

Il nostro Cliente è una AZIENDA METALMECCANICA acquisita recentemente da un Fondo di Private Equity.
L’azienda è Leader a livello Internazionale nel suo settore (Componentistica Meccanica destinata prevalentemente al settore Oleodinamico ed Oil & Gas).
L’azienda è in una fase di forte crescita sui mercati Internazionali e, nell’ottica di un forte potenziamento della Direzione Tecnica, ci ha incaricati di ricercare un:

INGEGNERE PROGETTISTA MECCANICO

Sede di lavoro: Sud Milano

Il Ruolo

riportando al Responsabile Ufficio Tecnico, la risorsa sarà responsabile dello sviluppo e della progettazione di nuovi prodotti.

In particolare, la risorsa avrà le seguenti responsabilità:

Realizzare le attività di progettazione e di validazione di prodotti, assegnate dal Responsabile, nel rispetto dei vincoli di tempo, qualità e costi
Sviluppare progetti seguendo le procedure aziendali ed interfacciandosi con le opportune funzioni aziendali
Dimensionamento dei prodotti e verifica tecnica
Collaborazione con la Direzione Operations per migliorare il processo di industrializzazione del prodotto
Collaborazione con la Direzione Commerciale e con gli uffici tecnici dei clienti per lo sviluppo dei prodotti a commessa
Contribuire all’introduzione in ufficio tecnico di uno strumento di progettazione 3D e di un sistema di archiviazione PDM

I Requisiti

Laurea in Ingegneria Meccanica, Aerospaziale, Aeronautica
Esperienza in qualità di Ingegnere Progettista Meccanico di almeno 5/10 anni maturata all’interno di Uffici Tecnici nella gestione di progetti su prodotti complessi e con particolari normative da rispettare
E’ fondamentale la provenienza dal settore della componentistica Meccanica
Sarebbe auspicabile una conoscenza dei seguenti settori/prodotti: Oleodinamica, Filtri, Recipienti in pressione, Scambiatori di calore, Cilindri o Componenti Idraulici
Conoscenza delle normative applicate ai recipienti in pressione: in particolare PED e ASME
Buona conoscenza della lingua inglese

Completano il profilo doti di problem solving, proattività, orientamento al risultato, passione per il proprio lavoro.

Features

Online from
4/15/2024 2:43:55 PM

Location
03 - Italia/Lombardia/Milano

Go to job Advertisment

Responsabile Tecnico - H24225

Responsabile Tecnico – H24225
Il nostro Cliente è un'azienda imprenditoriale che opera nel settore della componentistica meccanica ed elettrica. Qualità, velocità nel proporre soluzioni, servizio customizzato, fanno del nostro cliente un player riconosciuto a livello europeo per l’alta qualità del prodotto.
Sede: provincia di Brescia

Il Ruolo

Il Responsabile Tecnico si occuperà di sviluppare prodotti in co-design dal contenuto meccanico ed elettrico. Il perimetro di responsabilità copre dalla progettazione all’industrializzazione del prodotto. Presidia tutto il processo di sviluppo del prodotto in collaborazione e sulla base dei requisiti dei clienti. La persona riporterà al CEO e gestirà 4 persone: 2 attrezzisti e 2 progettisti meccanici.
Sarà la figura che si interfaccerà con i clienti dal punto di vista tecnico e delle tempistiche di progetto. La figura ricercata avrà necessariamente un background elettromeccanico.

Principali attività e responsabilità:

Gestione dell’ufficio tecnico: progettazione meccanica, attrezzeria stampi, industrializzazione prodotto
Analisi di Fattibilità
Gestisce la documentazione tecnica in ogni suo aspetto;
Effettua calcoli progettuali e stime economiche;
Valuta le richieste e redige i corrispondenti preventivi.
Valida schemi, calcoli e specifiche;
Monitora le variabili di progetto, in termini di tempi e modalità di lavoro, ai fini del rigoroso rispetto dei termini contrattuali;

Requisiti:

Laureato in ingegneria
Professionista esperto, proveniente dal mondo elettromeccanico, con esperienze significative nell’accoppiamento di componenti e sistemi elettromeccanici.
Background da progettista meccanico.
Conoscenza delle tecniche CAD 3D, PLM
Esperienza negli studi di fattibilità e preventivazione.
Dimostrata capacità di gestione delle persone affidate e del coordinamento dei progetti.
Abituato a gestire ed essere gestito per obiettivi numerici, temporali ed economici.

Inquadramento:

Quadro

Features

Online from
4/15/2024 1:01:19 PM

Location
03 - Italia/Lombardia/Bergamo; 03 - Italia/Lombardia/Brescia

Go to job Advertisment

Tecnico di manutenzione - Settore sistemi di imballaggio - T24 1026

Il nostro cliente è un’azienda leader a livello globale nei sistemi di imballaggio, negli imballaggi protettivi e nei pezzi stampati tecnici. Con strutture produttive certificate e sedi in tutto il mondo, ha una struttura decentralizzata per essere sempre presente nelle immediate vicinanze del cliente.

Ruolo: Tecnico di Manutenzione
Sede: Triveneto

Il Ruolo

In qualità di Tecnico di Manutenzione, ricoprirai un ruolo fondamentale nell'assicurare l'eccellenza e la conformità dei processi e del servizio.
La persona selezionata sarà responsabile della manutenzione e dell'assistenza tecnica delle macchine da imballaggio direttamente presso i clienti situati nel territorio del Triveneto. Questo ruolo richiede una disponibilità per interventi rapidi, entro 24 ore dalla segnalazione di guasti o malfunzionamenti, garantendo così un servizio tempestivo.

Responsabilità principali:

Fornire assistenza tecnica e manutenzione elettromeccanica onsite per garantire la funzionalità ottimale delle macchine da imballaggio.
Rispondere prontamente alle chiamate di servizio, eseguire diagnosi accurate e risolvere guasti in modo efficace.
Mantenere rapporti professionali e costruttivi con i clienti, assicurando comunicazioni chiare e tempestive.
Gestire autonomamente la programmazione delle visite e delle manutenzioni, documentando le attività svolte.

I Requisiti

Sei appassionato di tecnologia e hai un talento naturale per la risoluzione dei problemi? Stiamo cercando professionisti tecnici come te, con una solida esperienza in elettromeccanica e un forte orientamento al cliente. Unisciti a noi e metti in pratica le tue competenze in un ambiente dinamico e in continuo sviluppo.

Requisiti tecnici:

Diploma in meccanica, elettromeccanica o in campi affini.
Esperienza comprovata nella manutenzione elettromeccanica.
Forti competenze interpersonali e capacità di gestire le relazioni con i clienti.
Patente di guida B e disponibilità a viaggiare frequentemente all'interno del Triveneto.
Capacità di lavorare in autonomia e gestire il proprio carico di lavoro efficacemente.

Cosa offriamo

Auto aziendale di categoria superiore per tutti gli spostamenti.
Inserimento in un contesto multinazionale e strutturato, con ampie possibilità di crescita professionale.
Formazione continua per garantire l'aggiornamento professionale e tecnico.
Retribuzione competitiva e benefici correlati al ruolo.

Questa è un'opportunità per far valere la tua esperienza e le tue abilità in un contesto che valuta la crescita professionale e la soddisfazione del cliente. Se ti rispecchi in queste caratteristiche, invia il tuo CV!

Features

Online from
4/12/2024 2:26:37 PM

Location
03 - Italia/Friuli Venezia Giulia; 03 - Italia/Veneto

Go to job Advertisment

Area Manager Emilia-Romagna Toscana Marche e Umbria - H24008

Il nostro cliente è un'importante multinazionale estera, leader nel settore dell’arredo di Design, che per la filiale italiana ci ha incaricato di ricercare l’:

Area Manager Emilia-Romagna Toscana Marche e Umbria

Il Ruolo

L’Area Manager Emilia-Romagna Toscana, Marche e Umbria, sarà responsabile di guidare e sviluppare le attività commerciali dell'azienda in queste regioni chiave. Collaborerà strettamente con il team di vendita e lavorerà per garantire il raggiungimento degli obiettivi di vendita, la crescita del mercato e il mantenimento delle relazioni con i clienti.

Responsabilità principali:

identificare opportunità di crescita del mercato, analizzare la concorrenza e implementare strategie per espandere la presenza dell'azienda nelle regioni di competenza;
supervisionare il team di vendita (composta da Agenti Plurimandatari), fornendo supporto, formazione e motivazione per garantire il raggiungimento degli obiettivi. Affiancare la forza vendita costantemente e svolgere visite di promozione e relazione con nuovi/esistenti clienti;
costruire e mantenere relazioni solide con i clienti chiave/opinion leader quali architetti, interior designer e rivenditori/distributori, per garantire una comprensione approfondita delle esigenze del mercato;
sviluppare e implementare piani di vendita efficaci, monitorando le performance del team e adattando le strategie in base alle esigenze del mercato. Effettuare costanti analisi actual vs budget e suggerire eventuali correttivi ove necessari;
fornire relazioni regolari sulla situazione del mercato, sulle tendenze e sugli sviluppi del settore;
mantenere rapporti con l’ufficio marketing, amministrativo e logistica.

I Requisiti

Esperienza comprovata nel ruolo di Area Manager o posizione simile, preferibilmente nel settore dei prodotti per il bagno o del design di interni (mobile, arredo, lighting) – si prenderanno in considerazione profili che lavorano in settori con logiche affini/simili.
Forte comprensione del mercato e delle dinamiche commerciali.
Capacità dimostrata di gestire e motivare un team di vendita.
Eccellenti capacità di comunicazione e relazione interpersonale.
Orientamento al risultato e capacità di raggiungere gli obiettivi di vendita.
Disponibilità a viaggiare.

Features

Online from
4/11/2024 5:38:24 PM

Location
03 - Italia/Emilia Romagna; 03 - Italia/Marche; 03 - Italia/Toscana; 03 - Italia/Umbria

Go to job Advertisment

IT Manager - H23834

For a primary company specialized in food production of high-quality products, we have been entrusted to recruit the IT Manager.

The company is undergoing significant expansion both in Italy and abroad, thanks to a continuously growing business and market-oriented strategies. Working in this company today means having the opportunity to become part of a process of remarkable evolution and to become a key player, personally contributing to and being a protagonist in this growth.

The company has a clear growth strategy and has embarked on a global transformation project to meet these ambitions. In this context, it wants to strengthen its IT side by laying the foundations of its information system to support the group's growth.

The position is based in Rome (Italy)

The current challenges of information systems are as follows:

BUILD:
oChange of the company's application base (ERP on the finance, purchasing, production, sales perimeters and integration with the MES production solution).
oMoving upmarket on the security of information systems

RUN:
oService level management to support all of the company activities
oInfrastructure, Network, and Security Incident Management

The role

As Head of Information Systems, you will report directly to the Chief Operating Officer, you will be responsible for the following activities:

ERP Project:
•                 Supervise the selected service provider in the implementation of the future ERP solution
•                 Ensure that the project is delivered on time, on cost and in the expected quality and that it meets the needs of the business lines
•                 Follow the link of the ERP with the existing MES tool

Support for the expansion of production sites:
•                 In the launch and implementation phase, management of IT aspects during the creation of a new production site (e.g. VPN networks, infrastructure, integration of production 4.0 equipment etc.)

RUN & IT Support Management (solving by yourself when possible but mainly using the relevant supplier):
•                 Assistance at the technical level and of the different functions of the company, solving all hardware and software problems ensuring an efficient working environment
•                 Manage the maintenance of hardware infrastructure (servers, systems, network equipment)
•                 Manage and maintain virtualized infrastructure and connected network services (DC, AD, roaming profile, RDS)
•                 Manage the security of information systems, in order to guarantee cybersecurity procedures
•                 Ideally - Spread IT good practices all across the company and raise the IT skill level of end users

The requirements

•                 High sensitivity to the quality of services delivered to end users
•                 Managerial and internal and external management skills
•                 Excellent project management, program management, prioritization, and planning skills
•                 Ability to assess the technical feasibility of projects and challenge service providers
•                 Ability to make informed decisions and solve problems effectively
•                 Mastery of information technology and ability to architect adapted solutions
•                 Ability to manage build and run services (development, infrastructure, security outsourcing)
•                 Good general technical and security knowledge of IS
•                 Ability to work in a team and collaborate with different internal and external stakeholders.

Other requirements

•                 Advanced education in computer science, engineering or related field
•                 Proven experience in similar positions of responsibility (Ideally, in a production company, preferably specializing in food production.)
•                 Basic knowledge of Digital Work Place environment (e.g. Microsoft exploitation systems, Google digital workplace for the mail) and security topics (EDR etc).
•                 Basic knowledge of infrastructure (VMware virtualization environments, with connected services, vSUN virtual switching, etc. in clustered or hyperconverged systems).
•                 Ability to apply systems and solutions for networking services.
•                 Operational flexibility to know how to manage the different activities with a strong spirit of adaptation
•                 Proactive person with a strong impact on topic adressed
•                 Able to use english in a professional context

Features

Online from
4/11/2024 1:09:57 PM

Location
03 - Italia/Lazio/Roma

Go to job Advertisment

Responsabile Vendite Italia/Area Manager Italia - H24241

La società nostra cliente è una realtà italiana operante nel settore Sporting Goods che ci ha incaricato di ricercare il:

Responsabile Vendite Italia/Area Manager Italia

Sede di lavoro: Veneto

Il Ruolo

Il/la candidato/a, riportando direttamente alla Direzione Generale, si dovrà occupare della gestione e dello sviluppo del mercato Italia andando a rafforzare, ove necessario, la forza vendite sul territorio.

Principali responsabilità:

Coordinare il mercato italiano;
Contribuire alla realizzazione dei nuovi progetti relativi ai clienti – sia nuovi che già esistenti;
Conseguire i risultati di vendita secondo i piani definiti;
Lavorare strategicamente per raggiungere e superare gli obiettivi di vendita stagionali e annuali, massimizzando la redditività dei clienti/negozianti/rivenditori e soddisfare gli obiettivi di vendita;
Affiancare e supportare gli Agenti definendo gli obiettivi di vendita;
Analizzare i dati e generare report, statistiche, tempistiche e presentazioni;
Presentare i nuovi prodotti sia alla forza vendite che ai clienti, fornendo suggerimenti ed indicazioni in base ai trend;
Dialogare con il Marketing per strutturare specifiche attività, eventi e fiere di settore;
Collaborare con il Customer Service per la gestione e consegna degli ordini;
Identificare e comunicare alla Direzione Generale le opportunità per aumentare la redditività;
Comunicare le esigenze dei clienti supportando i team di design/sviluppo dei prodotti;
Essere consapevole dei trend attuali e di mercato monitorando la concorrenza.

I Requisiti

Laurea o cultura equivalente
Esperienza di almeno 6-8 anni nel ruolo di Area Manager Italia/Sales Account Italia/Responsabile Vendite Italia
Esperienza pregressa nella gestione di una rete commerciale
Eccellenti competenze analitiche e capacità di interpretare i dati finanziari e di vendita
Forte passione per lo sport/sporting goods (ideale una pregressa esperienza nel settore sportivo/accessori sportivi)
Ottimo comunicatore e negoziatore
Doti e capacità di project management
Solare, entusiasta ed intraprendente
Leadership, spirito di iniziativa, metodo e organizzazione
Disponibilità agli spostamenti

Features

Online from
4/11/2024 11:11:56 AM

Location
03 - Italia/Veneto

Go to job Advertisment

Senior Product Manager – Responsabile Sviluppo Prodotto - H24239

La società nostra cliente è una realtà italiana, operante nel settore Sporting Goods che ci ha incaricato di ricercare il:

Senior Product Manager – Responsabile Sviluppo Prodotto

Sede di lavoro: Veneto

Il Ruolo

II/la candidato/a ideale è un Responsabile dello Sviluppo Prodotto, appassionato e visionario, con una forte propensione per l'innovazione e la sostenibilità, che possa guidare il team di sviluppo prodotto.
Sarà responsabile della definizione e attuazione della strategia di prodotto dell'azienda, dalla concezione alla commercializzazione, assicurando che ogni prodotto rifletta l’impegno dell’azienda verso l'eccellenza, l'innovazione tecnologica e il rispetto per l'ambiente.

Responsabilità principali:

Definire la visione e la strategia del prodotto in linea con gli obiettivi aziendali e il nostro impegno verso sostenibilità e innovazione, includendo lo sviluppo di occhiali, caschi e accessori correlati al brand.
Gestire l'intero ciclo di vita del prodotto, dall'ideazione alla fase di lancio sul mercato, assicurando l'adeguamento ai più alti standard di qualità, sicurezza e performance. Questo include la supervisione dello sviluppo di accessori che arricchiscono e completano l'offerta di prodotto del brand.
Collaborare strettamente con il reparto R&D per lo sviluppo di nuove tecnologie e materiali sostenibili.
Gestire le risorse interne ed esterne del reparto di sviluppo prodotto, assicurando che ogni membro del team contribuisca efficacemente alla realizzazione della visione del prodotto.
Promuovere l'eco-design, considerando il ciclo di vita completo dei prodotti, incluso il fine vita, per minimizzare l'impatto ambientale e promuovere pratiche di economia circolare.
Analizzare i trend di mercato e le esigenze dei consumatori per identificare nuove opportunità di prodotto.
Supervisionare e ottimizzare i processi produttivi per garantire efficienza e minimizzare l'impatto ambientale.
Sviluppare e mantenere relazioni solide con fornitori, partner e stakeholder, promuovendo pratiche di sostenibilità lungo tutta la catena di fornitura.
Monitorare e gestire il budget di sviluppo del prodotto, assicurando il miglior ritorno sugli investimenti.
Collaborare con la direzione aziendale per creare product plans e roadmaps.
Produrre e revisionare documenti sui requisiti del prodotto.
Costificare il prodotto insieme all’ufficio Commerciale.
Garantire il lancio corretto e puntuale dei prodotti.
Suggerire modi per monitorare l'uso del prodotto e l'impatto sugli utenti finali.
Analizzare il mercato, la concorrenza ed i trend.

I Requisiti

Laurea in Ingegneria, Design del Prodotto, Gestione Aziendale o campi correlati.
Esperienza comprovata di almeno 5 anni in un ruolo di leadership nel settore dello sviluppo prodotto, preferibilmente nell'industria degli articoli sportivi o di beni di consumo.
Forte background in R&D, con particolare attenzione all'innovazione e alla sostenibilità.
Eccellenti capacità di leadership, comunicazione e collaborazione interfunzionale.
Approccio strategico alla risoluzione dei problemi e capacità di lavorare efficacemente in ambienti dinamici e ad alta pressione.
Fluente conoscenza della lingua inglese.
Passione per lo sport.