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Junior HR Business Partner - B20456

Pubblicato
15/10/2020

Sede
Italia/Lombardia/Bergamo

Il Contesto


Il nostro Cliente è un Gruppo multinazionale attivo nella produzione di impianti, leader nel settore di competenza e presente a livello globale con attività produttive e commerciali.

Il Gruppo è presente anche in Italia con attività produttive e molte dell’attività della Region Europa sono seguite proprio dall’Italia.

Selezioniamo candidature qualificate a ricoprire il ruolo di Junior HRBP.

Sede di lavoro: Milano est

Il Ruolo

Il candidato prescelto lavorerà a stretto contatto all’HR Director della Country Italia fornendo supporto per le attività HR relative alla Region. Dovrà in particolare aiutare l’HR Director nelle seguenti attività:
  • supportare gli uffici commerciali, e le altre società del gruppo presenti in Italia, nella gestione delle tematiche sindacali, di relazioni industriali, sviluppo, la selezione e il training e attività di reporting
  • gestire e diffondere tutte le policy e le attività generate dall’HQ nelle realtà della Region
  • fare da back up per le attività più operative della Region

I Requisiti

  • Laurea Risorse Umane o equivalente
  • Almeno 3 anni di esperienza nelle risorse umane, in particolare nelle attività di relazione industriale, reporting, hiring, training e costruzione piani di sviluppo
  • Cerchiamo un candidato che abbia maturato esperienze in realtà multinazionali e che abbia avuto consuetudine con strutture organizzative complesse
  • Precisione, assertività e capacità di lavorare in autonomia, capacità di programmazione e di lavoro sotto pressione costante sono tratti distintivi del candidato ricercato
  • Indispensabile un Inglese fluente, scritto e parlato

Human Value si occupa di attività di Executive Search & Selection (Aut. Min. 7895). Human Value garantisce la pari opportunità (L. 903/77). Gli interessati sono invitati a consultare sul sito www.humanvalue.it l’informativa relativa al trattamento dei dati personali (art. 13 del Regolamento UE 2016/679)