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IT Manager - H24202

Online from
3/25/2024

Location

03 - Italia/Lombardia/Mantova

La nostra Cliente è una prestigiosa società attiva nel settore dei Consumer Goods, conosciuta a livello Internazionale per la qualità dei prodotti.

Sede di lavoro: provincia di Mantova

Il Ruolo

Il candidato, riportando al CFO della consociata italiana di un gruppo multinazionale, avrà la responsabilità complessiva della strategia e della governance dei processi IT locali, dovendone garantire nel tempo caratteristiche di agilità, resilienza, competitività e orientamento al cliente. Gestirà un team di lavoro locale e lavorerà a stretto contatto con il team IT del Gruppo.

Compiti principali:

Elaborare una strategia IT di medio/lungo termine che permetta di raggiungere gli obiettivi concordati con la Direzione aziendale;
Sviluppare nuovi progetti IT, supervisionando la pianificazione, l'esecuzione e il monitoraggio e garantendo il rispetto dei tempi, dei budget e degli obiettivi stabiliti;
Proporre il budget (Capex/Opex) necessario e garantirne il rispetto;
Garantire i livelli di servizio operativi richiesti dall'azienda all'IT;
Dare le indicazioni per lo sviluppo e supervisionare l'architettura applicativa e l'infrastruttura informatica;
Coordinare le attività del team IT e garantirne la formazione e lo sviluppo di carriera;
Assicurare che i progetti in cui è coinvolta l'IT raggiungano gli obiettivi;
Mettere in atto le opportune iniziative per garantire la sicurezza del sistema informativo, anche attraverso l'implementazione di policies e procedure e l'adozione di strumenti;
Raccogliere le esigenze dei colleghi del business e proporre eventuali progetti IT che ne indirizzino la soluzione;
Mantenere i rapporti con i fornitori IT monitorandone le performance.

I Requisiti

Laurea specialistica ad indirizzo informatico o ingegneria informatica;
Esperienza di almeno 15 anni, di cui almeno 3 in ruolo analogo in aziende di dimensioni medio-grandi in contesti internazionali;
Aapprofondita conoscenza di SAP, dell'assistenza agli utenti e dell'analisi dei processi aziendali;
Conoscenza IT sia lato applicativo che infrastrutturale;
Capacità di gestire progetti IT complessi;
Ottima conoscenza della lingua inglese scritta e parlata - Livello B2/C1;
Capacità di relazionarsi con la Direzione e i colleghi del business per comprenderne le esigenze;
Essere in grado di condurre con leadership il team IT;
Predisposizione al lavoro in Team, flessibilità e determinazione;
Capacità di comunicare idee e risoluzioni tecniche complesse a un pubblico non tecnico;
Ottime doti organizzative, di pianificazione e problem solving;
Precisione e attenzione per i dettagli.

Human Value is responsible for activities of Executive Search & Selection (Aut. Min. 7895/RS). Human Value guarantees equal opportunities (L. 903/77). Interested candidates, men and women, are invited to read the information about Privacy (art.13 of EU Regulation 2016/679) on www.humanvalue.it