Candidates list 2018-05-16T17:33:38+00:00
Announcements 2018-05-16T17:43:23+00:00

HR Business Partner - H25/379

Online from
6/18/2025

Location
02 - Hybrid working; 03 - Italia/Lombardia/Milano
Per conto di una realtà multinazionale di circa 800 persone, leader nel proprio settore e con una forte impronta di innovazione e tecnologia, siamo alla ricerca di un/una:


HR Business Partner


Milano – riporto diretto all’HR Director



Cosa farai:
 In questo ruolo strategico sarai un punto di riferimento per i manager, accompagnandoli nella gestione e nello sviluppo delle loro persone.

 Ti occuperai di:
  • Guidare processi chiave come performance management, talent review e salary review
  • Supportare il cambiamento organizzativo con un approccio consulenziale e orientato al coaching
  • Promuovere iniziative di sviluppo, engagement e Diversity & Inclusion
  • Gestire attività di workforce planning, HR data analysis e ottimizzazione organizzativa
  • Collaborare a stretto contatto con i team Talent Acquisition, Learning & Development e Compensation & Benefits per fornire soluzioni HR integrate
Cosa cerchiamo:
  • Almeno 8 anni di esperienza in ambito HR, con ruoli di crescente responsabilità
  • Solido background in contesti internazionali
  • Competenze in talent management, change management, employee relations e sviluppo organizzativo
  • Ottima conoscenza della lingua inglese (livello C1)
Cosa offriamo:
  • Contratto a tempo indeterminato – livello Quadro
  • RAL indicativa: 65.000 – 75.000 €
  • Policy di lavoro flessibile e possibilità di remote working
  • Ambiente collaborativo, internazionale e orientato all’innovazione
  • Solido welfare aziendale e attenzione concreta al work-life balance