Candidates list 2018-05-16T17:33:38+00:00
Announcements 2018-05-16T17:43:23+00:00

Senior Buyer - H26 113

Online from
1/19/2026

Location
03 - Italia/Lombardia/Cremona; 03 - Italia/Lombardia/Mantova
Il Ruolo
 
A diretto riporto del General Manager, il Buyer gestisce l’intera funzione Purchasing & Procurement, mantenendo una forte operatività. È responsabile della gestione e ottimizzazione dei fornitori, del sourcing di nuovi partner, della negoziazione e della pianificazione strategica degli acquisti (beni diretti – resistenze, elettronica, cablaggi, carpenteria, viteria –, lavorazioni conto terzi, approvvigionamento alle linee produttive, gestione stock e magazzino). È previsto un coinvolgimento progressivo anche nella logistica

Le Responsabilità

  • Analizzare e migliorare i processi di acquisto e approvvigionamento in ottica di efficacia ed efficienza
  • Gestire attività di sourcing e razionalizzazione dei fornitori con focus su saving economici
  • Supportare le funzioni interne coinvolte negli approvvigionamenti per la produzione
  • Interfacciarsi trasversalmente con tutte le funzioni aziendali (ufficio tecnico, pianificazione, produzione, magazzino, commerciale, assistenza tecnica, amministrazione)
  • Gestire progressivamente la logistica aziendale (approvvigionamenti, entrata merci, magazzino, kanban, uscita merci)

I Requisiti

  • Diploma con cultura universitaria o laurea in Economia o Ingegneria
  • Esperienza di almeno 5 anni nel ruolo in contesto industriale metalmeccanico
  • Esperienza in sourcing, marketing di acquisto, negoziazione e trattativa
  • Capacità di riorganizzare i processi di acquisto con obiettivi di efficienza, efficacia e saving
  • Capacità di lettura del disegno tecnico e interazione con l’Ufficio Tecnico
  • Esperienza in approvvigionamento KANBAN, Lean Manufacturing e KAIZEN
  • Conoscenza di SAP (plus tool di tendering)
  • Buona conoscenza della lingua inglese
  • Apertura a una realtà aziendale locale e di piccole dimensioni
  • Autonomia, capacità organizzative e gestionali
  • Proattività, flessibilità e dinamismo
  • Leadership, carisma e capacità relazionali a tutti i livelli
  • Capacità analitiche, visione strategica e problem solving
  • Orientamento a elevati standard qualitativi
  • Attitudine al team working e approccio cooperativo
  • Sensibilità sociale ed etica

Job Offer

  • Sede: provincia ovest di Mantova
  • Contratto: CCNL Metalmeccanico – tempo indeterminato
  • Retribuzione commisurata all’esperienza
  • Contesto dinamico e innovativo, parte di un gruppo leader mondiale nel food equipment
  • Benefit: auto aziendale ad uso promiscuo, buoni pasto

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