Strategic Insight Manager - H24099

Strategic Insight Manager – Rif. H24099
Location: Lombardia

Il nostro Cliente è uno dei più prestigiosi brand nel panorama delle multinazionali farmaceutiche a livello world wide. Con una presenza globale, l’Azienda è impegnata nel ridisegnare le frontiere dell’healthcare, guidata da passione, innovazione e una profonda cultura del team-working.
Per il potenziamento del team dedicato alle attività di Business Analytics & Customer Insights, stiamo ricercando un/una Strategic Insight Manager che orienti e guidi le decisioni strategiche di business dell’area terapeutica assegnata.

Il Ruolo

Inserito in un team articolato, lo Strategic Insight Manager è responsabile della creazione di analisi e del supporto ai suoi stakeholder di business, sviluppando e fornendo insight per aiutarli in un contesto di trasformazione.
Riportando all’”Head of” della funzione, sarà in stretta relazione con gli stakeholder di Sales & Marketing per identificare e comprendere le opportunità di business.
Fra le principali responsabilità:

Garantire l’evoluzione e miglioramento continui del Targeting model e delle attività di Forecasting
Supportare e orientare il processo decisionale attraverso la pianificazione, l'implementazione e la gestione di ricerche di mercato primarie e secondarie
Generare insight coerenti con la strategia della specifica area terapeutica
Gestire in maniera ottimale i data providers al fine di fornire informazioni di business impattanti, gestendo al contempo il budget, le scadenze e gli input da tutti gli stakeholder coinvolti
Generare insight attuabili, integrando ed elaborando la voce del cliente da diversi canali
Garantire l’esecuzione di progetti, ricerche e analisi ad hoc a supporto dei principali stakeholder
Gestire progetti finalizzati al miglioramento della produttività insieme alle aree terapeutiche per garantire informazioni aziendali rilevanti che consentano di ottimizzare le risorse e gli investimenti.

I Requisiti

Laurea in discipline Matematiche, Statistica, Economiche o equivalenti percorsi STEM
Esperienza di 2/3 anni in business/sales analytics, preferibilmente in un'azienda farmaceutica internazionale;
Capacità analitiche e di controllo della qualità dei dati
Conoscenza di strumenti di previsione/tracciamento, database in generale;
Fluenza nella lingua inglese scritta e parlata

Da un punto di vista personale

Approccio al lavoro metodico e attento ai dettagli;
Mente aperta, logica e analitica;
Capacità di pianificazione e organizzazione, gestione di progetti;
Forte attitudine al lavoro di squadra con atteggiamento proattivo;
Capacità di adattamento in un ambiente in continua evoluzione;
Innovazione e creatività;
Leadership e capacità motivazionali;

Features

Online from
2/22/2024 6:50:06 PM

Location
02 - Hybrid working; 03 - Italia/Lombardia

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Senior Controller - H24091

La società nostra cliente, appartenente ad un Gruppo industriale, è una realtà operante nella lavorazione dei metalli ad alta tecnologia che ci ha incaricato di ricercare il:

Senior Controller

Sede di lavoro: provincia di Vicenza

Il Ruolo

Il candidato, riportando direttamente al CFO di Gruppo, avrà la responsabilità dell’area Controlling Industriale e di Business della società: si occuperà di monitorare ed analizzare le metriche finanziarie e operative, preparare budget e previsioni, condurre analisi, effettuare attività di consuntivazione ed ove necessario, suggerire azioni correttive e di aggiustamento. Lavorerà a stretto contatto con l’area Amministrativa e lui stesso ne verificherà l’operato.

Pianificazione ed Analisi:

preparare proiezioni e previsioni accurate, assistendo e coordinandosi con i dipartimenti e le parti interessate;
fornire analisi sulle performance, identificare tendenze, fornire regolari rapporti sulle variazioni rispetto al budget e approfondimenti per supportare le decisioni strategiche;
partecipare alla preparazione della reportistica mensile per il Gruppo, garantendo qualità e tempestività;
effettuare analisi di consuntivazione actual vs budget anche in area business.

B. Controllo di Gestione:

gestire e sviluppare un modello di controllo di gestione di business ed industriale per supportare la pianificazione finanziaria, la previsione e l'analisi dei costi;
migliorare e ottimizzare continuamente il modello di controllo di gestione commerciale ed industriale per migliorare precisione, efficienza e capacità decisionali;
collaborare con i team IT per implementare e integrare strumenti avanzati di controllo.

C. Gestione dei Costi, Capex e Inventari:

implementare e mantenere procedure efficaci di controllo dei costi industriali per monitorare e gestire le spese in tutta l'organizzazione;
analizzare e convalidare i costi dei progetti, compresi gli investimenti e le spese operative;
condurre analisi dei costi e valutazioni della redditività per identificare tendenze e aree di miglioramento;
effettuare regolari audit degli inventari per valutare gli stock e riconciliare fisicamente con i registri finanziari.

D. Misurazione delle Prestazioni:

sviluppare e monitorare indicatori chiave di performance (KPI’s) per valutare le prestazioni di business ed industriali;
identificare aree di miglioramento e collaborare con le parti interessate pertinenti per implementare azioni correttive.

E. Reporting e Strumenti IT:

fornire report finanziari precisi e tempestivi al management (Direzione Generale, CFO e Fondo di investimento) inclusi conti economici, bilanci e flussi di cassa;
fornire supporto agli auditor esterni per il processo di revisione annuale.

I Requisiti

Laurea Economia, Ingegneria Gestionale o similare.
5-6 anni di esperienza in area controlling in un ambiente manifatturiero.
Conoscenza dei principi di contabilità dei costi, della gestione degli inventari e dei processi produttivi. Ideale la pregressa esperienza all’interno di una Big 4.
Competenze in analisi, budgeting e tecniche di previsione.
Conoscenza dei principi contabili e della reportistica.
Standard elevati di capacità analitiche e risoluzione dei problemi con grande attenzione ai dettagli.
Eccellenti capacità di comunicazione e relazionali per collaborare con team interfunzionali.

Features

Online from
2/22/2024 4:26:14 PM

Location
03 - Italia/Veneto/Vicenza

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Tobacco Operation Manager - H24114

Per Logista Italia stiamo ricercando un/a Tobacco Operations Manager per l’Hub di Anagni (Frosinone).

Logista è il principale distributore di prossimità nel Sud Europa. Serve oltre 200.000 punti vendita in Spagna, Francia, Italia, Portogallo, Polonia e Paesi Bassi. Fornisce il migliore e il più rapido accesso al mercato grazie ad un’ampia gamma di prodotti convenience, prodotti farmaceutici, ricariche elettroniche, libri, documenti, tabacco, biglietti della lotteria e molto altro. Logista ha un team di professionisti altamente qualificati formato da oltre 7.000 dipendenti diretti e 15.000 collaboratori, impegnati ad offrire un servizio efficiente e adeguato alle esigenze dei clienti.

Nel dipartimento Network, attraverso i loro Stabilimenti e Transit Point sul territorio nazionale, si occupano di distribuire prodotti e servizi in tutta Italia. La figura che stiamo ricercando si colloca sullo Stabilimento di Anagni, uno dei più grandi siti logistici in Italia.

Il Ruolo

Il/la Tobacco Operations Manager è responsabile di coordinare tutte le Operations legate alla distribuzione dei prodotti Tabacco, gestendo i team operativi del sito, garantendo il rispetto delle procedure Logista e la qualità ed efficienza del servizio verso i clienti e la rete secondaria.
Il/la Manager riporta all’Area Manager del Sud Italia e gestisce direttamente il Logistic Manager, il Production Manager, il Maintenance Manager.

Attività principali:

Supervisiona la corretta gestione quotidiana del personale (programmazione turni, monitoraggio presenze in ottica di efficienza lavorativa), essendo responsabile della corretta applicazione delle normative vigenti, promuovendo un clima di collaborazione e crescita
Gestisce i rapporti con la società di handling nel rispetto delle condizioni contrattuali
Identifica opportunità di miglioramento all’interno delle aree di competenza e implementa cambiamenti per ottimizzare l’efficienza operativa, ridurre i costi ed aumentare la produttività. Si coordina con gli uffici centrali per valutare e studiare migliorie al livello di servizio erogato (pacchetti di strumenti e servizi IT, nuovi processi, etc)
E’ responsabile della distribuzione verso i siti della rete secondaria: rispetto delle tempistiche e del quality assurance, dell’organizzazione in funzione della definizione dei piani produttivi e di trasporto
Monitora la corretta gestione dello stock di magazzino da parte della società di handling verificando l’applicazione delle procedure Logista in tale ambito
Insieme al Maintenance Manager supervisiona:
- i piani di manutenzione preventiva e correttiva di tutti gli impianti
- l’organizzazione delle attività di manutenzione e ricambistica
- gli investimenti associati
E’ responsabile del raggiungimento dei KPI: produttività, errori di approntamento, straordinari del personale interno, rispetto della pianificazione del trasporto
É il riferimento per i rapporti e le comunicazioni tra uffici centrali e Stabilimento per tutti gli aspetti operativi della sua Business Unit
Partecipa agli audit interni ed esterni in ambito safety e supervisiona che vengano rispettate le norme di sicurezza, collabora nell’implementazione di procedure di sicurezza sul lavoro e adotta misure preventive per minimizzare i rischi di incidenti o di infortuni
Supporta l’Area Manager per la stesura del budget sulle voci di costo relative alle attività di sua competenza (handling extra e manutenzione, straordinari del personale diretto, materiale di consumo, trasporto) ed è responsabile del rispetto dello stesso
Monitora i report produttivi redatti dalle funzioni centrali e locali, propone ed intraprende eventuali azioni correttive verso il fornitore di handling
Supporta l’Area Manager durante visite istituzionali, di clienti o fornitori, assicurando i requisiti di ordine e pulizia ed il rispetto delle procedure aziendali
In situazioni di emergenza o di crisi, assume un ruolo chiave nella gestione della situazione, coordinando le risorse e adottando misure per minimizzare l’impatto sul business

I Requisiti

Esperienza pregressa e consolidata, di almeno 5 anni, in ruoli manageriali analoghi, in aziende di logistica/distribuzione multinazionali o comunque medio/grandi modernamente strutturate;
Esperienza pregressa su piattaforme altamente automatizzate, rappresenta un plus;
Laurea in Ingegneria o discipline STEM (Science, · Technology, · Engineering e · Mathematics)
Master in ambito Supply Chain e/o Operations rappresenta un plus;
Buona conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata;
Conoscenza della lingua spagnola, rappresenta un plus;
Ottima conoscenza degli strumenti informatici con particolare riferimento ad Excel e Power Point. La conoscenza del sistema SAP S/4 rappresenta un plus;
Project Management (PMP), Lean Six Sigma Green/Black Belt;
Esperienza pregressa nell’utilizzo di WMS (Warehouse Management System)

Features

Online from
2/19/2024 5:55:08 PM

Location
03 - Italia/Lazio/Frosinone; 03 - Italia/Lazio/Roma

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IT Lowcode/Nocode - H24102

Il nostro cliente è un importante gruppo italiano, leader nel proprio settore. Siamo stati incaricati di ricercare:

Il Ruolo

La risorsa sarà inserita all’interno del dipartimento IT, con il compito di supervisionare la digitalizzazione dei processi aziendali. Sarà responsabile del potenziamento dell'efficienza interna, mediante l'analisi e la revisione dei sistemi esistenti, nonché l'adozione di nuovi strumenti low-code e no-code.

Principali attività

Analisi dei processi aziendali utilizzando tecniche di BPM (Business Process Management);
Supervisione dell'intero ciclo di sviluppo, dalla implementazione ai test/UAT fino alla piena operatività, per le soluzioni tecnologiche interne basate su Low-Code/No-Code;
Raccolta dei requisiti dal business e conversione in specifiche tecniche per il team di sviluppo, individuando la soluzione più indicata;
Sviluppo della documentazione e monitoraggio delle attività di progetto;
Realizzazione di report per aggiornare la direzione sul progresso dei vari progetti;
Organizzazione di incontri regolari di allineamento con fornitori per soluzioni che prevedano sviluppi esterni;
Partecipare all’identificazione di nuove opportunità progettuali;
Individuare partner strategici, contribuendo attivamente alla crescita della practice Digital.

I Requisiti

Laurea in informatica, ingegneria informatica, ingegneria telecomunicazioni, gestionale o affini;
Almeno 5 anni di esperienza in contesti IT aziendali strutturati;
Conoscenza linguaggio SQL;
Conoscenza di linguaggi di programmazione web (PHP, Java, Javascript, ecc.);
Conoscenze di base su sistemi operativi e rete;
Conoscenza e utilizzo di soluzioni lowcode/nocode;
Forti competenze di project management;
Approccio data-driven;
Conoscenza lingua inglese.

Human Value si occupa di attività di Executive Search & Selection (Aut. Min. 7895/RS).

Human Value garantisce la pari opportunità (L. 903/77). Gli interessati sono invitati a consultare sul sito www.humanvalue.it l’informativa relativa al trattamento dei dati personali (art. 13 D.Lgs 196/03).
I consulenti Human Value affiancano ogni giorno, con passione e spirito innovativo, i talenti del top e middle management e gli specialisti funzionali nella ricerca di un lavoro che soddisfi le loro aspettative e ne valorizzi le potenzialità, individuando le migliori opportunità offerte da importanti aziende italiane e internazionali.

Identificare, valutare e scegliere risorse di valore.

Features

Online from
2/19/2024 4:16:12 PM

Location
03 - Italia

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Il Ruolo

I Requisiti

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