Il candidato/la candidata, a riporto del Chief Operating Officer, sarà responsabile della gestione del flusso dei materiali dall’entrata merci alla spedizione attraverso il coordinamento di un team di 16 persone.
Si occuperà, in particolare, di:

• Organizzare i programmi di prelievo/spedizione merci con l’obiettivo di ottimizzare le consegne ai clienti assicurando un corretto livello di servizio;
• Coordinare e gestire il personale addetto nelle attività di magazzino, di imballaggio e di back office;
• Ottimizzare gli spazi di magazzino proponendo soluzioni migliorative;
• Collaborare nel far rispettare le norme ambientali e di sicurezza.

The Senior Industrial Design and Human Factors Engineer collaborates with multi-functional teams including Product Management, Product Development, Regulatory, Clinical experts, and Quality to inform and guide development of innovative products and ensures that those products are safe and easy to use.

As part of product development projects, the Senior Industrial Designer and Human Factors Engineer:
 

• Takes care of the conceptualization of new products by translating user needs into design solutions and optimal user experiences.
• Develops and executes plans for best in class usability and requirements of medical device regulatory agencies around the world.
• Conducts user research, analyzes, and characterizes use-related risks and leads or conducts usability testing of products.

This individual has a leadership role in creating task analyses; usability risk analyses, conducting formative and summative evaluation studies, and ensuring usability engineering files are complete and accurate for approval by medical device regulatory agencies.

Responsabilities

• As part of product development, conducts or coordinate human factors engineering activities within device development programs including ethnographic research, requirements definition research, use-related risk analysis, formative usability assessments, and final summative design validation studies.
• Strategize, design and execute formative and summative usability studies at various stages of product development from early prototypes through formative and summative evaluations.
• Reinforce a user-centered design approach across the programs and organization.
• Author usability study protocols and reports, moderate studies and analyze study data.
• Collect and synthesize detailed information about how users interact with the products through various techniques including interviews, simulations, direct observation, task analysis, and persona development.
• Present results of field observations, research, and usability testing to the product development team and R&D Director organization and contribute to user interface designs by providing guidance, ideas, and feedback to designers and product managers.
• Analyze complaints from on-market products for usability-related issues.
• Work with cross functional teams to create and maintain usability risk analyses and user interface requirements, and maintain traces between use risks, mitigations, and validation test cases.
• Keep abreast of regulations and best practices for medical device human factors

Il candidato prescelto avrà la responsabilità, per il sito di riferimento, degli acquisti strategici diretti, indiretti e di tutti gli investimenti. All'interno di un'organizzazione matriciale e internazionale, a riporto del Director di Europa e Asia, il candidato prescelto sarà parte del Leadership Team e sarà responsabile di definire e implementare le strategie d'acquisto del sito, coordinando le attività e le risorse a lui affidate.
In particolare, si occuperà di:

As a Director of Product Management and Marketing you will be reporting to the Managing Director and leading a team of over 15 people, with the following responsibilities:
 

• With the Product Management team contribute to defining the vision of product development and strategic road-map in order to maintain and expand the current offer
• Lead the digital transformation of the current products portfolio with the dedicated Sr.Product Manager and the assigned team of Product Managers
• Support the Board with the selection and preparation of business cases aimed at additional growth by acquisition
• Collaborate with other departments and  share vision, strategies and information with the subsidiaries’ sales groups to achieve the company’s business goals, supported by the Product Management team
• Work closely with Operations for an effective and efficient product development and customization
• Through the Marketing Department guarantee the most appropriate institutional communication, an effective and well-structured promotion of the products and a widespread management of external relations
• Define, control and optimize Product Development and Marketing department budgets
• Frequently travel to visit existing and potential customers, Business Partners, and Key Opinion Leaders (KOL) to gather feedbacks/inputs and establish long-lasting  relationships
• Manage the department’s staff, in terms of performance, motivation, training and development.

The ideal candidate will understand the risks and the strategies necessary to assure the correct production of Sterile Products.  This requires identifying critical assets, assessing threats and risks and ensuring an effective process of notification and communication.
The ideal Areas of Competence are:

• Expertise in sterile production (Aseptic Tecnique, RABS, Isolator); Aseptic Process Simulation (Aseptic Tecnique, RABS, Isolator): design during lines start-up and routine plan;
• Expertise in contamination control strategy elements (environmental  sampling plan and trends, personnel qualification, cleaning program, microbial excursion);
• Expertise in start up of aseptic filling lines, RABS, Isolator and collaboration in multifunctional teams;
• Expertise in Risk Assessment related to Sterility Assurance topics;
• Expertise in Biologics production (Aseptic Tecnique, RABS, Isolator): investigation, processes, controlled temperature storage;
• Verifying the proper issuing of the documentation to support the sterile production processes (Aseptic Tecnique, RABS, Isolator);
• Enabling corrective and preventive measures to reach the efficiency and efficacy of sterile production processes (Aseptic Tecnique, RABS, Isolator);

• Proactively cooperating to update internal procedures in allignement with new regulatory requirements, both internal and external;

• Contributing to improvemnts to all procedures impacting Sterility Assurance;
• Capability to create network with all sites experienced in Sterility Assurance.

Rispondendo al CdA si occuperà di:

• Assicurare l’implementazione della strategia aziendale HSE presso i siti produttivi in Italia (ed in un secondo momento all’estero);
• Implementare le procedure e monitorare la loro applicazione nell’ambito della Sicurezza, Salute e Ambiente;
• Predisporre e gestire il budget e gli investimenti (in tema sicurezza ed ambiente);
• Seguire la formazione del personale;
• Seguire tutti gli aspetti relativi alle normative 105/2015 e 152/2006;
• Svolgere continua attività di audit nei Plant italiani (e successivamente, un volta consolidate le procedure anche e nei Plant esteri);
• Partecipare alla conduzione di indagini che riguardano incidenti (albero delle causalità, statistiche e azioni correttive);
• Collaborare con i referenti HSE nazionali ed internazionali;
• Redigere attività di reporting per il Management ed il CDA (il candidato avrà in prospettiva le deleghe da parte del Board quale Datore di Lavoro).

Il Manufacturing Manager garantirà la gestione efficace ed efficiente della Business Unit attraverso l’identificazione e l’implementazione di azioni volte all’ottimizzazione di processi/impianti/risorse e all’innovazione continua, nel rispetto del budget, in conformità agli standard qualitativi richiesti, e al fine di contribuire al raggiungimento dei target di Servizio al Cliente della BU. In particolare si occuperà di:

• Elaborare e proporre, in stretto coordinamento con il Finance, il budget annuale dei costi di produzione, promuovendo l’innovazione di processi e impianti in termini di efficienza ed efficacia, attraverso l’analisi di soluzioni migliorative, delle aspettative, dei rischi di impatto EHS e di Qualità, e l’implementazione e la verifica del follow up finale;
• Assicurare la risoluzione delle problematiche tecniche e gestionali emerse nell’attività produttiva attraverso il processo di analisi delle cause primarie e la valutazione delle potenziali soluzioni a breve e a lungo termine, assicurando il raggiungimento degli obiettivi di produzione in conformità agli standard qualitativi GMP e EHS e attraverso una corretta allocazione delle risorse, in termini di quantità e qualità;
• Garantire l’elaborazione e il rispetto del piano di produzione ed il servizio di manutenzione per la BU, in coordinamento con la Direzione di Supply Chain e in collaborazione con la Direzione di Ingegneria e Manutenzione;
• Supervisionare, in qualità di Matrix Manager di QC e QA, le attività di analisi e rilascio dei prodotti della BU, ottimizzandone il processo e le modalità operative;
• Assicurare, in stretto coordinamento con il Validation Team e il Quality & Compliance, la corretta gestione delle attività di validazione degli impianti;
• Assicurare la stesura e revisione delle procedure di produzione (SOP);
• Assicurare la corretta implementazione e l’applicazione del quadro normativo e diffondere una cultura della Compliance, orientata alla qualità e alla sicurezza;
• Identificare e controllare l’effettuazione dei training tecnici, EHS e GMP;
• Supportare la QP nell’esercizio delle proprie funzioni fornendo le informazioni necessarie per il rilascio del lotto, gestendo con e segnalando tempestivamente eventi di qualità (deviazioni, out of spec.) che possano compromettere la qualità e l’efficacia del prodotto;
• Gestire i CCF (Change Control Form) relativi alla sua BU;
• Garantire che tutte le informazioni necessarie all’espletamento della funzione di QP siano prontamente riportate in modo da prendere decisioni adeguate; cooperare attivamente alle attività di investigazione, di implementazione di nuovi requisiti regolatori interni ed esterni;
• Definire lo sviluppo dei propri collaboratori con attività di training, coaching, feedback e strumenti di Recognition (es. Awards) e Compensation;
• Partecipare a team internazionali e interfunzionali per l’implementazione di nuovi processi/procedure;
• Collaborare con Manufacturing Technology and New Products Launch Dpt. per assicurare lanci e modifiche richieste dai mercati e inserimento di nuove tecnologie nei tempi e nelle modalità richieste.

 

Reporting into Top Management, the appointee will
 

• Set and Implement Sales and Business Strategy nationally and internationally
• Support the development of major Italian /international accounts
• Manage and develop the commercial function
• Ensure close collaboration between Sales and Operations
• Contribute to decision-making on the basis of analysis and market knowledge
• Carry out business reporting and interface with Management
• Travel regularly at national and international level

Il/La candidato/a, riportando al Direttore Generale e relazionandosi con il Direttore dei due Stabilimenti, si occuperà di analizzare i processi produttivi identificando le opportune aree di miglioramento ed efficientamento con un orientamento all’innovazione e all’automazione industriale. Presidia gli impianti degli stabilimenti e contribuisce all’implementazione del sistema MES.

La posizione prevede non solamente attività di coordinamento ma anche di intervento operativo.

Si occuperà di coordinare un team di tecnici e project leaders. Dovrà sovraintendere a tutte le attività interne alla direzione tecnica, incluse quelle rivolte alla formazione e sviluppo delle proprie risorse.

In particolar modo la risorsa si occuperà di:

• Contribuire all’innovazione e alla crescita di competitività degli stabilimenti produttivi.
• Partecipare a progetti di sviluppo per quanto concerne l’industrializzazione e le nuove tecnologie, fornendo le idonee proposte e soluzioni con un orientamento all’automatizzazione e alla robotizzazione dei processi produttivi
• Interfacciarsi con i fornitori per valutare le soluzioni più efficaci a soddisfare, in termini di macchinari e impianti, i requisiti interni della supply chain.
• Elaborare e proporre modifiche impiantistiche e di processo, incrementi di capacità edaggiornamenti tecnici per il miglioramento della competitività e dell'affidabilità dei processi e degli impianti.
• Concorrere all'introduzione delle modifiche impiantistiche e dei nuovi metodi e processi produttivi, curando l'effettuazione degli opportuni test-run dei nuovi impianti e la conduzione delle fasi di avviamento. 
• Assicurare il raggiungimento dei risultati previsti dal piano di miglioramento e di investimento annuale
• Coordina il team di manutenzione composta da 8 persone
• E’ responsabile degli impianti e macchinari dei due stabilimenti.
• Gestirà un budget riferito alle proprie attività e responsabilità
•  

Rispondendo all’Amministratore Delegato e confrontandosi con la Direzione Industriale, avrà responsabilità delle aree di supply chain, produzione, programmazione della produzione, acquisti, pianificazione, logistica, quality assurance e after sales.

Obiettivo principale è far crescere il contesto con una moderna gestione attraverso la ricerca di maggiore efficienza, la riduzione dei tempi di attraversamento produttivi, oltre che il miglioramento del livello qualitativo dei prodotti.

Abbiamo pertanto la necessità di individuare un Direttore Operations che abbia skills per la gestione della fabbrica/con background produzione e che al tempo stesso sia capace di ampliare le capacità realizzative della realtà stessa.

La Società opera con un’organizzazione per collezioni nella produzione di borse ed accessori, affidandosi anche a qualche fornitore esterno ma contando soprattutto sulle proprie capacità manifatturiere interne (80 persone).

Acquista centralmente i materiali per il conto lavoro che concorrono in parte al valore complessivo dei propri prodotti, l’attenzione alle attività di supply chain risulta determinante per raggiungere l’obiettivo dato.

L’obiettivo della società è quello di ampliare le proprie capacità produttive.