.NET Software Developer - R24675

Il nostro cliente è un importante Gruppo Industriale attivo nella progettazione e produzione di macchinari industriali che trovano applicazione in diversi settori.
Il progetto sottostante a queste assunzioni prevede un importante potenziamento del team di R&D internazionale per creare in Italia un centro di eccellenza non solo per lo sviluppo di nuovi macchinari ma anche per la loro produzione.

Il Ruolo
.NET Software Developer

All’interno del team Electronics & Software Development, la persona, riportando al Responsabile di Funzione, si occuperà della concezione, architettura, sviluppo e manutenzione di soluzioni software per il controllo tecnologico dei macchinari industriali.
In particolare, le sue attività saranno:

Definire le specifiche in stretta collaborazione con il team di processo, responsabile della definizione dei parametri di lavoro e con il team software responsabile della gestione della macchina e l’integrazione con software di terze parti.
Creare le specifiche tecniche, definire la fattibilità e la relativa documentazione
Analizzare la fattibilità tecnica del progetto per quanto riguarda l'ingegneria del software, la valutazione dei costi e dei tempi
Garantire i requisiti di qualità mediante test automatici e manuali, l'ottimizzazione continua e l'automazione del processo di sviluppo del software
Garantire un'installazione fluida del software nelle macchine, progettando e mantenendo strumenti software in grado di supportare la diagnostica normalmente necessaria.
Gestire l’interfaccia con fornitori di software esterni
Definire e gestire le licenze

I Requisiti

Laurea in ingegneria informatica, o titolo di studio affine, con particolare attenzione alla progettazione, sviluppo e test del software;
Esperienza nella progettazione di componenti software complessi, con tecniche di programmazione ad oggetti;
Abilità nella progettazione dell'interfaccia utente, con tecnologie Microsoft .NET come Microsoft Windows Forms e WPF o Angular
Conoscenza di Microsoft C#;
Ottima conoscenza dell'uso di IDE come Microsoft Visual Studio, in connessione con strumenti di gestione del codice sorgente, come Git;
Creatività, problem solving e orientamento al risultato;
Buone capacità di comunicazione e lavoro in team;
Buona conoscenza della lingua inglese.

Features

Online from
6/16/2025 10:47:50 AM

Location
02 - Hybrid working; 03 - Italia/Veneto; 03 - Italia/Veneto/Vicenza

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Senior Production Engineer - Assembly - H25386

La società nostra cliente è una prestigiosa realtà del settore Sporting Goods che ci ha incaricato di ricercare la figura di un:

Senior Production Engineer - Assembly

Sede di lavoro: provincia di Treviso

Il Ruolo

Il Senior Production Engineer ha il compito di pianificare, coordinare e supervisionare le attività produttive, garantendo il rispetto degli standard qualitativi, dei tempi di consegna e dell’efficienza operativa. È una figura chiave nell’ottimizzazione dei processi, nella gestione del team e nel dialogo con le aree tecniche e commerciali.

Principali responsabilità

Pianificare e organizzare le attività di produzione, monitorando tempi, costi e qualità.
Supervisionare il personale di produzione, promuovendo un clima collaborativo e orientato ai risultati.
Ottimizzare i processi produttivi in ottica Lean Manufacturing, individuando e implementando soluzioni per aumentare l’efficienza e ridurre gli sprechi.
Rendere maggiormente efficenti le fasi di assemblaggio (dalla ricezione dei componenti sino a prodotto finito).
Collaborare con l’ufficio tecnico per la corretta industrializzazione di nuovi prodotti e l’aggiornamento delle distinte base.
Garantire il rispetto delle norme di sicurezza e delle procedure aziendali.
Monitorare le performance produttive attraverso KPI e reportistica periodica.
Supportare la Direzione nella definizione delle strategie di sviluppo e miglioramento continuo.

I Requisiti

Laurea in Ingegneria Meccanica, Gestionale o affini.
Almeno 4-5 anni di esperienza in ruoli analoghi in aziende manifatturiere, preferibilmente nel settore sportivo, meccanico o compositi.
Conoscenza approfondita dei processi produttivi, delle tecniche di lavorazione meccanica e/o materiali compositi.
Familiarità con metodologie Lean, 5S, Kaizen.
Capacità di lettura del disegno tecnico e utilizzo di strumenti CAD/CAM.
Ottime doti organizzative, di leadership e problem solving.
Buona conoscenza della lingua inglese.
Passione per il mondo sportivo e per il ciclismo (plus).

Features

Online from
6/13/2025 4:20:44 PM

Location
03 - Italia/Veneto/Treviso

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Senior Controller - H25384

La società nostra cliente è una multinazionale italiana operante nel settore Food & Beverage, che ci ha incaricato di ricercare il:

Senior Controller

Sede di lavoro: Milano

Il Ruolo

La figura ricercata, inserita all’interno della Direzione Amministrazione, Finanza e Controllo, riporterà direttamente al CFO e sarà responsabile delle attività di controllo di gestione a 360 gradi: industriale, commerciale e corporate. Lavorerà inoltre in stretta collaborazione con il Fondo di Investimento per attività di analisi, consuntivazione e reporting.

Il Senior Controller avrà un ruolo chiave nel garantire l’accuratezza e la tempestività delle informazioni economico-finanziarie, supportando il management nelle analisi strategiche e operative.

Responsabilità principali

Monitoraggio performance economiche e finanziarie di gruppo ed i principali KPI delle diverse aree aziendali, come ad esempio profittabilità, trade working capital e net financial position
Supervisione del Controlling industriale di gruppo (analisi margini, costi di produzione, scostamenti vs budget/forecast)
Reportistica mensile economico-finanziaria e delle vendite, incluse analisi sulla cassa previsionale, coordinando la redazione della reportistica finanziaria e commerciale e supportando la predisposizione del documento di Business Review mensile
Elaborazione del budget annuale e dei forecast periodici, supportando le aree aziendali nella definizione dei propri contributi e coordinando il processo di redazione a supporto del Management
Gestione delle Capex, incluso monitoraggio della loro implementazione e dinamica che relativi pagamenti
Supporto al Management con l’elaborazione di analisi di profittabilità per prodotto, canale di vendita e mercato
Coordinamento dell’attività di closing mensile, in collaborazione con l’area amministrativa
Riconciliazioni contabili e analisi di coerenza tra contabilità generale e analitica
Supporto nei processi di audit e nelle attività di miglioramento continuo dei processi e dei sistemi di controllo
Relazione con le società di consulenza esterne
Dialogo continuo con le altre funzioni aziendali e il Management Team, al fine di supportare l’attuazione e monitoraggio delle iniziative di miglioramento

I Requisiti

Laurea in Economia o discipline affini
Esperienza pregressa di 6-8 anni in ruoli di controllo di gestione, maturata in contesti industriali/manifatturieri strutturati
Backgroud iniziale in società di revisione
Gradita provenienza dal settore alimentare o FMCG
Ottima conoscenza del pacchetto Office, in particolare eccellente conoscenza dell’utilizzo di Excel e Power Point. Gradita conoscenza di tool come Power Query/Power Pivot e Power BI
Ottima conoscenza della lingua inglese
Buona conoscenza dell’ERP SAP 4
Attitudine analitica, precisione, capacità di lavorare in autonomia e in team
Proattività, visione strategica e orientamento al business
Disponibilità ad effettuare trasferte di lavoro in Italia ed all’estero

Features

Online from
6/13/2025 3:37:58 PM

Location
03 - Italia/Lombardia/Milano

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Product Development Manager - canale SELETTIVO - H25133b

La realtà nostra cliente è un’azienda solida, innovativa e fortemente radicata nel panorama italiano.
È punto di riferimento nel settore consumer e FMCG; proprietaria di brand Premium, in continua crescita grazie a una visione strategica orientata all’eccellenza e all’innovazione.

Il Ruolo

Il Product Development Manager, a diretto riporto del Direttore Commerciale, si occuperà di

Analizzare il mercato, il posizionamento, i trend del settore e i competitor per identificare opportunità di sviluppo.
Definire la strategia e il posizionamento dei prodotti in linea con gli obiettivi aziendali.
Coordinare lo sviluppo prodotti collaborandosi con team interni e fornitori nel settore Fragrance/Beauty, garantendo qualità, tempistiche e budget.
Gestire il lancio e monitoraggio delle performance del prodotto

I Requisiti

Laurea Magistrale in Marketing/Economia
Almeno 3-5 anni di esperienza nel ruolo di Product Manager o ruoli simili
Esperienza nei dipartimenti di Marketing dell’industria Fragranze/Beauty/Skin Care/Cosmesi
Conoscenza del canale Masstige (profumerie e drugs store)
Ottima conoscenza della lingua inglese
Ottime competenze nelle applicazioni MS-Office e SAP
Completano il profilo, pensiero strategico, problem solving, creatività, curiosotà, flessibilità e precisione

Features

Online from
6/11/2025 3:37:00 PM

Location
03 - Italia/Lombardia/Milano

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Branch Manager - H25387

Il nostro cliente è una multinazionale globale che propone soluzioni basate su tecnologie proprietarie, software e consulenza IT, con l’obiettivo di aiutare le aziende a competere anche attraverso la loro trasformazione digitale.

Il Ruolo

La risorsa sarà responsabile della filiale di Roma.

La posizione si inserisce in un contesto aziendale distribuito sul territorio in modo capillare e farà parte del canale di vendita diretta che propone soluzioni ad alto valore aggiunto a clienti di tutte le dimensioni e dei diversi settori di mercato.

Attraverso un team articolato di risorse sales, back office e di service, e con il supporto di molteplici funzioni aziendali centralizzate, il Branch Manager guiderà lo sviluppo di una filiale strategica.
Avrà responsabilità del disegno e dell’implementazione delle migliori iniziative per favorire la crescita dei clienti acquisiti e lo sviluppo del new business.

Nello specifico si occuperà di:

Coordinare e motivare il team della filiale, assicurando performance elevate e allineamento con la strategia nazionale
Gestire il budget della filiale (P&L), monitorando costantemente i KPI economici e operativi
Guidare iniziative strategiche di new business development e di cross-selling attraverso la vendita diretta, favorendo la proposizione delle soluzioni aziendali
Collaborare con le funzioni centrali (Marketing, Operations, HR, Finance) per garantire efficienza e coerenza nei processi, oltre che con i colleghi responsabili delle altre filiali
Monitorare il livello di servizio post-vendita e customer satisfaction, intervenendo in caso di criticità
Presidiare il mercato locale e contribuire alla definizione di azioni per l’espansione commerciale, anche attraverso attività di networking e promozione del brand

I Requisiti

Esperienza consolidata in ruoli di responsabilità commerciale o di direzione territoriale, in aziende B2B tecnologiche o di servizi complessi
Forti capacità di leadership e di valorizzazione delle risorse del proprio team
Ottime capacità relazionali, orientamento al cliente e visione strategica
Buona conoscenza della lingua inglese

Features

Online from
6/11/2025 10:31:06 AM

Location
03 - Italia/Lazio/Roma

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Product Marketing Manager - H25371

Marketing Product Manager – Rif H25371

Sede: Romagna

Il nostro cliente è una realtà internazionale dinamica e in forte crescita dedicata alla produzione e distribuzione di elettrodomestici di alta qualità (consumer/branded house appliances).

Il ruolo

La figura selezionata con riporto al Direttore Commerciale e Marketing con un forte focus su analisi dati, costumer inisghts e strategie digitali, avrà la responsabilità di seguire:

Il Lancio di nuovi prodotti.
La Crescita del mercato e ottimizzazione delle performance.
La gestione del ciclo di vita del prodotto, dall'ideazione al go-to-market.

Requisiti

Laurea in Economia, Marketing, Ingegneria gestionale o affini.
Esperienza maturata in aziende di grandi o medie dimensioni con approccio strutturato e internazionale.
Forte orientamento al product marketing.
Ottime capacità di problem solving e comunicazione con stakeholder.
Attitudine a lavorare in autonomia, con visione end-to-end su tutto il ciclo prodotto.
Ottimo inglese parlato e scritto

Features

Online from
6/10/2025 12:28:26 PM

Location
03 - Italia/Emilia Romagna; 03 - Italia/Emilia Romagna/Rimini

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Project Manager / Project Leader - H25230

La nostra azienda cliente è una dinamica realtà multinazionale italiana che produce componenti metallici e in plastica destinati a svariate applicazioni, tra cui automotive, elettrodomestici ma anche il settore elettrico ed elettronico. Per loro, stiamo cercando candidati qualificati e brillanti da inserire nel ruolo di Project Manager / Project Leader.

Il Ruolo

Rispondendo ad un Coordinator, dovrà garantire la corretta gestione delle commesse e garantire che i prototipi realizzati per la produzione siano conformi alle richieste dei clienti.

In particolare:

Gestisce la relazione con i clienti in collaborazione con il team commerciale.
Coordina la comunicazione tra le diverse funzioni aziendali per la gestione delle commesse.
Monitora l'andamento delle attività, definendo le priorità tra i progetti.
Supervisiona e archivia la documentazione relativa alle delibere.
Analizza e diffonde internamente le normative specifiche dei clienti.
Partecipa alle riunioni settimanali sulle campionature.
Formalizza e approva la PFMEA e i disegni tecnici interni ed esterni.
Supporta le funzioni aziendali nella gestione di reclami e richieste post-campionatura.
Coordina l'area prototipi, dalla validazione alla definizione dei costi e metodi produttivi.
Gestisce il processo RDM attivando le funzioni coinvolte e definendo l'action plan.

I Requisiti

Laurea in Ingegneria Gestionale Meccanica, anche triennale, o titoli simili.
Esperienza di 3-5 anni nel ruolo di Project Manager o Project Leader maturata in contesti strutturati e multinazionali, preferibilmente in ambito automotive.
Conoscenza delle logiche automotive: conoscenza dei flussi produttivi, delle logiche di assemblaggio, della supply chain e della qualità.
Buona padronanza della lingua inglese.
Competenze informatiche: PLM & software di gestione del ciclo di vita del prodotto (es. Siemens Teamcenter, Dassault Enovia), oltre a ERP (SAP, Oracle, ecc.).
Completano il profilo: capacità gestionali e organizzative, approccio al lavoro in team, flessibilità, attitudine al multi-tasking e tolleranza allo stress.

Features

Online from
6/10/2025 9:13:41 AM

Location
03 - Italia/Lombardia/Bergamo

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Export Manager Europe - H25383

Il nostro cliente è una realtà internazionale dinamica e in forte crescita dedicata alla produzione e distribuzione di elettrodomestici di alta qualità (consumer/branded house appliances).
La società, che fa capo a una Holding industriale, è in fase di espansione sui mercati esteri, con un portafoglio di brand storici e iconici e un approccio moderno alla distribuzione

Il Ruolo

La figura selezionata avrà l'obiettivo di guidare e sviluppare la presenza commerciale del gruppo nei mercati europei, contribuendo alla costruzione di una rete distributiva solida, al posizionamento coerente dei brand e alla crescita progressiva del fatturato estero.
L’Export Manager opererà con un mix di visione strategica e operatività sul campo.

Principali responsabilità:

Sviluppare e implementare strategie di espansione commerciale nei mercati europei;
Selezione, gestione e sviluppo dei partner commerciali (distributori, importatori, catene retail), con presidio costante dei canali distributivi;
Definire politiche commerciali, listini, target e condizioni contrattuali per ciascun Paese;
Garantire il corretto posizionamento dei brand in linea con le caratteristiche del mercato locale;
Collaborare con il marketing per iniziative promozionali e fiere internazionali;
Monitorare le performance dei mercati, analizzando KPI e proponendo azioni correttive;
Contribuire alla valutazione e all’eventuale avvio di filiali dirette in alcuni Paesi strategici;
Coordinarsi con le funzioni interne (prodotto, supply chain, post-vendita) per garantire coerenza tra offerta e strategia commerciale.

I Requisiti

Laurea in Economia, Marketing, Commercio Internazionale o affini;
Esperienza (5/10 anni) in ruoli commerciali esteri o export, preferibilmente in aziende di beni di consumo durevoli (small appliances, elettrodomestico, consumer electronics, ecc.);
Esperienza nella gestione sia di distributori che di retailer diretti;
Ottima conoscenza dell’inglese; la padronanza di una seconda lingua europea (francese, tedesco o spagnolo) è considerata un plus;
Competenze di negoziazione, visione strategica e forte orientamento al risultato;
Approccio imprenditoriale e capacità di lavorare in autonomia;
Disponibilità a frequenti trasferte in Europa.

Features

Online from
6/9/2025 4:18:45 PM

Location
02 - Hybrid working

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Responsabile dei Laboratori - H25196

Il nostro cliente è un gruppo industriale italiano in crescita, leader nella produzione di materiali alternativi alla pelle per settori come moda, lusso e automotive. Con plant in Italia e all’estero, si distingue per l’alto contenuto tecnologico delle sue soluzioni.
Per supportare il naturale turnover, ci ha incaricati di selezionare candidati per la posizione di Responsabile dei Laboratori.

Il Ruolo

Il candidato selezionato guiderà il team di R&D nei laboratori italiani, garantendo l’evoluzione del know-how tecnico e proponendo soluzioni innovative in linea con le strategie aziendali.
In particolare, si occuperà di:

Coordinare il team di R&D dei laboratori nelle varie sedi in Italia e in futuro anche all’estero
Analizzare e gestire le richieste di sviluppo, assicurando fattibilità, risorse e rispetto delle scadenze.
Collaborare con programmazione, produzione, acquisti e commerciale per le prove industriali.
Sviluppare processi, prodotti e applicazioni innovative, considerando sostenibilità, qualità e normative.

Costituiscono un plus:

Contatto e interfaccia con i fornitori di materie prime
Supervisione del QC Lab
Interfaccia con QC per capitolati clienti

I Requisiti

Laurea in chimica industriale o chimica, diploma di perito chimico
Esperienza pregressa possibilmente nel settore della pelle sintetica, pelle, tessile o similari, nei processi produttivi, prodotti e applicazioni.
Buona conoscenza lingua inglese
Conoscenza del pacchetto Office.
Flessibilità, motivazione e determinazione, autonomia, resilienza, stress tollerance, spiccate doti di team building

Features

Online from
6/5/2025 4:20:17 PM

Location
03 - Italia/Lombardia/Como

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Capo Contabile - H25 373

Il Ruolo

Stiamo ricercando un/una Capo Contabile per una storica azienda imprenditoriale che opera nel campo della lavorazione metallica con sede in provincia di Pordenone. Riportando direttamente alla proprietà, il/la Capo Contabile gestirà in prima persona la Contabilità Generale, la Contabilità Clienti e la chiusura del Bilancio, nonché aspetti finanziari e di Tesoreria, coordinando un collaboratore.

Responsabilità

Chiusura del bilancio annuale
Ciclo attivo/ciclo passivo
Contabilità generale
Scritture e registrazioni
Rettifiche
Prospettini
Controllo magazzino, giacenze, ordini
Registrazioni banche
Pagamenti – Ri.Ba.
Reverse factoring (gestione degli anticipi)
Interfaccia con commercialista per IVA e pagamenti F24
Interfaccia con sindaci e revisori

Requisiti

Pluriennale esperienza contabile e finanziaria in una PMI
Esperienza di gestione dei rapporti con Banche e della Tesoreria
Dimestichezza con tematiche Fiscali e pagamenti F24
Capacità di gestire relazioni con Consulenti esterni: Commercialista, Revisori, Sindaci
Ottima conoscenza dei sistemi informatici e programmi di Contabilità come MAGO3, EURO 2000 oppure Sost System o similari
Ottime competenze nell’utilizzo di Office Suite ed in particolare di Excel
Autonomia ed operatività in prima persona
Capacità gestionali e organizzative
Capacità di analisi, di comprensione delle priorità
Propensione ad elevati standard qualitativi, precisione
Spirito supportivo
Flessibilità e disponibilità ad occuparsi di tematiche trasversali
Doti di comunicazione e predisposizione alle relazioni interpersonali
No “Status Oriented”: approccio cooperativo e non gerarchico/impositivo

Job Offer

Sede: provincia di Pordenone
Possibilità di lavoro ibrido, due giorni a settimana
Contratto di assunzione: tempo indeterminato
Retribuzione interessante e commisurata all’esperienza

Human Value si occupa di attività di Executive Search & Selection (Aut. Min. 7895). Human Value garantisce la pari opportunità (L. 903/77). Gli interessati sono invitati a consultare sul sito www.humanvalue.it l’informativa relativa al trattamento dei dati personali (art. 13 del Regolamento UE 2016/679)

Features

Online from
6/5/2025 3:19:11 PM

Location
02 - Hybrid working; 03 - Italia/Friuli Venezia Giulia/Pordenone

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