Candidates list 2018-05-16T17:33:38+00:00

Area Manager Nord Italia - H25582

Il Contesto 

La società nostra cliente è un noto e prestigioso brand del settore Vitivinicolo che ci ha incaricati di cercare un:

Area Manager Nord Italia
Sede di lavoro: Lombardia
 

Il Ruolo

Il/la candidato/a riportando al Direttore Commerciale si occuperà della gestione e dello sviluppo dell’area di competenza, relazionandosi principalmente con i clienti del canale Ho.re.ca.

Principali responsabilità:
  • Elaborare il budget commerciale per tutti i marchi e implementare tutte le attività per raggiungerlo.
  • Massimizzare il profitto commerciale della propria area seguendo le strategie di vendita.
  • Rappresentare l'azienda in eventi commerciali nella propria area.
  • Pianificare, organizzare e coordinare le attività commerciali e gli obiettivi in accordo con la direzione e gli altri manager dell'azienda.
  • Gestire la rete di agenzie nella propria area e assicurare una corretta formazione degli agenti su ciascun marchio.
  • Fornire feedback strutturato sul mercato (concorrenza, attività, ecc.).
  • Effettuare frequenti riunioni di aggiornamento con il management aziendale.

I Requisiti

  • Esperienza minima di 5-8 anni nel settore vinicolo (vini di alta gamma)
  • Esperienza nella gestione del canale Ho.Re.Ca.
  • Forte leadership.
  • Forti competenze commerciali.
  • Competenze tecniche e passione per il mondo del vino High positioning.
  • Eccellenti capacità di comunicazione.
  • Capacità di lavorare in modo strutturato (pianificazione, presentazioni).
  • Forte disponibilità ad effettuare trasferte

Features

Online from
5/8/2026 3:24:19 PM

Location
03 - Italia/Lombardia

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Regulatory Affairs Specialist Food - H26/315

Il nostro cliente è una MULTINAZIONALE CHIMICA operante nel settore SPECIALTIES CHEMICALS.
La Società è molto conosciuta nel mondo Chimico.
In Italia è presente con un importante organizzazione che conta circa 400 dipendenti.
Nell’ottica di potenziare la Direzione Tecnica, siamo alla ricerca della seguente figura professionale:

Regulatory Affairs Specialist Food

Sede di lavoro: Milano Nord Ovest
 

Il Ruolo

La risorsa sarà inserita all’interno dell’area Corporate Regulatory Affairs e avrà il compito di assicurare la conformità normativa dei prodotti commercializzati, distribuiti e realizzati dall’azienda, garantendo il rispetto delle normative vigenti nel settore alimentare, nutraceutico e feed.

Le principali attività includeranno:
  • Gestire, esaminare ed evadere le richieste di carattere regolatorio relative ai prodotti aziendali.
  • Organizzare e mantenere aggiornati i documenti a sistema, assicurandone validità, conformità e completezza.
  • Interfacciandosi con i fornitori, verificare la conformità e l’aggiornamento della documentazione regolatoria fornita dai produttori.
  • Ove necessario, redigere e produrre documentazione relativa la conformità di prodotti di produzione.
  • Supportare eventuali audit o verifiche ispettive da parte di enti di controllo e offrire sostegno per l’ottenimento e il mantenimento delle certificazioni di prodotto (per es. Biologico, HALAL)
  • Monitorare costantemente le normative e gli aggiornamenti legislativi nel settore alimentare, del feed e nutraceutico, assicurando la piena conformità dei prodotti alle regolamentazioni europee e nazionali

I Requisiti

  • Laurea in Scienze e Tecnologie Alimentari, Biologia o discipline affini
  • Master in Affari Regolatori o affini in materia alimentare considerato un plus
  • Esperienza di almeno 3 anni in ambito regolatorio alimentare
  • Conoscenza approfondita delle normative alimentari europee; la conoscenza del Regolamento Novel Food (Reg. UE 2015/2283) rappresenta un plus
  • Esperienza in aziende di produzione di ingredienti alimentari è considerato un plus
  • Conoscenza dei documenti relativi import/export per la gestione degli ingredienti alimentari è considerato un plus
  • Buona conoscenza della lingua inglese, sia scritta che orale
  • Ottima padronanza del pacchetto MS Office, in particolare Excel
  • Spiccate capacità di problem solving, proattività e precisione nell’organizzazione
  • Capacità di interfacciarsi e collaborare con altre funzioni aziendali

Features

Online from
5/8/2026 2:15:57 PM

Location
02 - Hybrid working

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SAP Analyst - H26329

Per conto di un’importante società di consulenza specializzata in progetti IT e soluzioni SAP, ricerchiamo Analisti Funzionali SAP da inserire all’interno del team ERP.
La realtà cliente accompagna aziende italiane e internazionali nei percorsi di evoluzione tecnologica attraverso soluzioni innovative e sostenibili in ambito SAP, investendo costantemente nella crescita professionale delle proprie persone e nella qualità dei progetti sviluppati.

SAP Analyst - Rif. H26329
Sede di lavoro: Emilia Romagna
 

Il Ruolo

Le risorse selezionate saranno coinvolte in progettualità SAP presso importanti clienti appartenenti a differenti settori industriali, partecipando ad attività di analisi, implementazione ed evoluzione applicativa sui moduli FI, CO, MM e SD.

In particolare, si occuperanno di:
  • Analizzare i processi aziendali del cliente e raccogliere i requisiti funzionali;
  • Configurare e ottimizzare le soluzioni SAP nei moduli di competenza;
  • Partecipare a progetti di implementazione, roll-out e migrazione SAP S/4HANA;
  • Collaborare con team cross-funzionali e stakeholder di business;
  • Supportare le attività di test, training e go-live;
  • Garantire supporto applicativo ed evolutivo ai clienti.

I Requisiti

  • Esperienza di almeno 3 anni in ruoli analoghi presso società di consulenza, system integrator o contesti aziendali strutturati;
  • Conoscenza funzionale di uno o più moduli SAP FI, CO, MM o SD;
  • Buona comprensione dei processi finance, controlling, procurement, supply chain o sales;
  • Esperienza in ambienti SAP ECC o SAP S/4HANA;
  • Buona conoscenza della lingua inglese;
  • Laurea in discipline economiche, ingegneristiche o informatiche.

Features

Online from
5/8/2026 12:38:30 PM

Location
02 - Hybrid working; 03 - Italia/Emilia Romagna

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Template Annunci Human Value - R&D Manager H26262

L’azienda cliente è una realtà manifatturiera operante nella produzione di componentistica per Automotive e  Off-highway, attiva a livello nazionale e internazionale. In un contesto di crescita e sviluppo tecnologico, l’organizzazione intende rafforzare la propria funzione tecnica, con un forte focus su innovazione e integrazione di competenze elettroniche e meccaniche.

Ricerchiamo un R&D Manager che, inserito in un ambiente dinamico e sfidante, avrà la responsabilità di guidare l’evoluzione del dipartimento tecnico verso modelli organizzativi moderni ed efficienti, valorizzando il know-how esistente e promuovendo l’innovazione tecnologica.

 

Il Ruolo

  • Guidare lo sviluppo di nuovi prodotti e iniziative di co-engineering;
  • Introdurre e strutturare processi di Project Management;
  • Coordinare il team tecnico e il laboratorio di testing;
  • Favorire la collaborazione con le funzioni Qualità e Produzione;
  • Promuovere il miglioramento continuo di prodotti e processi, con attenzione a performance, efficienza e sostenibilità economica;
  • Contribuire alla definizione e gestione del budget della funzione;
  • Supportare l’evoluzione tecnologica, con particolare attenzione a elettronica e motori elettrici.

I Requisiti

  • Laurea in Ingegneria (meccanica, elettrica o elettronica);
  • Esperienza in ruoli di R&D Manager o Project Manager in contesti produttivi strutturati;
  • Background tecnico nella progettazione;
  • Esperienza in ambito Automotive, motori elettrici o settori affini;
  • Familiarità con attività di Ricerca & Sviluppo e co-engineering;
  • Capacità di leadership e gestione di team;
  • Forte orientamento al risultato e al miglioramento continuo;
  • Approccio strutturato all’organizzazione del lavoro e alla gestione di tempi e costi;
  • Gradita conoscenza di strumenti ERP (es. SAP).

Sede di Lavoro: Piacenza - Pavia - Lodi - Cremona


Human Value si occupa di attività di Executive Search & Selection (Aut. Min. 7895). Human Value garantisce pari opportunità (L. 903/77). Gli interessati sono invitati a consultare sul sito www.humanvalue.it l’informativa relativa al trattamento dei dati personali (art. 13 del Regolamento UE 2016/679).

Features

Online from
5/6/2026 6:07:11 PM

Location
03 - Italia/Emilia Romagna/Piacenza; 03 - Italia/Lombardia/Cremona; 03 - Italia/Lombardia/Lodi; 03 - Italia/Lombardia/Pavia

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Venditore Area Bolzano - H26316

La società nostra cliente è un importante distributore B2B con forte presenza nell'area Nord Italia, operante nel settore dei beni di consumo.
Ci ha incaricati di ricercare il/la:

Venditore Area Bolzano
 

Il Ruolo

Alle dipendenze e riporto della Direzione Commerciale, il Venditore della zona Bolzano sarà responsabile dell’attuazione e dello sviluppo della strategia di vendita sul territorio assegnato, con piena gestione delle attività commerciali sia sui Clienti Consolidati sia su Potenziali Clienti in ottica di sviluppo.

La figura ricercata si occuperà delle seguenti attività:

  • Definizione degli obiettivi di vendita con il Management
  • Monitoraggio continuo dei risultati rispetto al budget
  • Analisi delle performance e implementazione di eventuali azioni correttive
  • Presidio costante del territorio assegnato
  • Visite regolari ai clienti e sviluppo di nuovi contatti commerciali
  • Attività di marketing a supporto delle vendite (lancio prodotti, presentazioni, eventi “porte aperte”)
  • Supporto alle attività di vendita dei partner/clienti
  • Partecipazione a fiere di settore ed eventi organizzati sul territorio

I Requisiti

  • Esperienza di almeno 3/5 anni in ambito sales maturata in contesti strutturati del settore elettrodomestico, elettronica di consumo o affini (B2B)
  • Disponibilità a frequenti trasferte sul territorio di competenza
  • Spirito ed attitudine commerciale
  • Proattività e flessibilità
  • Ottima capacità di comunicazione
  • Entusiasmo, proattività
  • Conoscenza della lingua tedesca 

Features

Online from
5/5/2026 6:05:08 PM

Location
03 - Italia; 03 - Italia/Trentino Alto Adige; 03 - Italia/Trentino Alto Adige/Bolzano

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Preventivista Senior - h26/297

Il nostro Cliente è un'importante GRUPPO INDUSTRIALE molto conosciuto nel settore CONSTRUCTION. Il Gruppo è specializzato soprattutto nel settore PRIVATO sia nella costruzione di EDIFICI INDUSTRIALI e DIREZIONALI sia nella attività di GLOBAL SERVICE.
Annovera tra i Clienti più importanti molti Aeroporti Italiani e le più importanti Aziende Oil & Gas, Chimiche e Farmaceutiche presenti in Italia.
Ha inoltre una Divisione Coibentazione e Sostenibilità Energetica che consente al Gruppo di essere un punto di riferimento per qualsiasi tipologia di Cliente in ambito Industriale offrendo soluzioni innovative e su misura, garantendo sempre standard elevati di qualità e sicurezza.

In ottica di potenziamento dell’ufficio tecnico, ricerchiamo:

Preventivista Senior

Sede: Milano Ovest
 

Il Ruolo

Il candidato sarà inserito all’interno dell’ufficio tecnico e avrà un ruolo chiave nella fase di analisi e sviluppo delle offerte economiche, contribuendo in modo diretto alla competitività e acquisizione delle commesse.

Nello specifico:
  • Elaborerà preventivi per commesse in ambito edile/industriale
  • Analizzerà i progetti (elaborati grafici, capitolati, specifiche tecniche)
  • Redigerà computi metrici estimativi
  • Effettuerà analisi costi e valutazioni economiche di dettaglio
  • Richiederà e analizzerà offerte da fornitori e subappaltatori
  • Collaborerà con ufficio acquisti, tecnico e commerciale
  • Parteciperà alla definizione delle strategie di offerta
  • Valuterà rischi e opportunità tecnico-economiche
  • Predisporrà la documentazione tecnica ed economica per gare pubbliche e private
  • Supporterà eventuali chiarimenti tecnici in fase di negoziazione

I Requisiti

  • Laurea in Ingegneria (Civile, Edile o Gestionale) o Diploma tecnico equivalente
  • Esperienza di almeno 10 anni nel ruolo di preventivista nel settore construction, preferibilmente industriale
  • Ottima capacità di lettura di progetti e documentazione tecnica
  • Esperienza nella redazione di computi metrici e analisi prezzi
  • Conoscenza delle dinamiche di cantiere e delle lavorazioni edili
  • Buona conoscenza dei principali software tecnici 
  • Capacità di analisi, precisione e attenzione al dettaglio
  • Attitudine al lavoro in team e interfaccia con più funzioni aziendali

Features

Online from
5/4/2026 2:46:29 PM

Location
03 - Italia/Lombardia/Milano

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Senior Project Manager/Capo Commessa - h26/296

Il nostro Cliente è un'importante GRUPPO INDUSTRIALE molto conosciuto nel settore CONSTRUCTION. Il Gruppo è specializzato soprattutto nel settore PRIVATO sia nella costruzione di EDIFICI INDUSTRIALI e DIREZIONALI sia nella attività di GLOBAL SERVICE.
Annovera tra i Clienti più importanti molti Aeroporti Italiani e le più importanti Aziende Oil & Gas, Chimiche e Farmaceutiche presenti in Italia.
Ha inoltre una Divisione Coibentazione e Sostenibilità Energetica che consente al Gruppo di essere un punto di riferimento per qualsiasi tipologia di Cliente in ambito Industriale offrendo soluzioni innovative e su misura, garantendo sempre standard elevati di qualità e sicurezza.

In ottica di potenziamento della struttura tecnica, stiamo cercando per loro un/una:

Senior Project Manager/Capo Commessa

Sede: Lombardia
 

Il Ruolo

In qualità di Capo Commessa, il candidato avrà la responsabilità della gestione tecnico-economica delle commesse, coordinando tutte le fasi del progetto dalla pianificazione alla consegna.

Nello specifico:
  • Gestirà integralmente le commesse assegnate (tempi, costi, qualità)
  • Coordinerà le attività di cantiere interfacciandosi con Direzione Lavori, fornitori e subappaltatori
  • Monitorerà lo stato avanzamento lavori nel rispetto del cronoprogramma
  • Gestirà il budget di commessa, analizzando scostamenti e marginalità
  • Supervisionerà gli aspetti contrattuali e amministrativi
  • Coordinerà il team di progetto (site manager, ingegneri, tecnici)
  • Affronterà criticità operative individuando soluzioni efficaci e tempestive
  • Garantirà il rispetto delle normative in materia di sicurezza e qualità
  • Predisporrà reportistica tecnica ed economica per la Direzione
  • Contribuirà al miglioramento dei processi interni

I Requisiti

  • Laurea in Ingegneria (Civile, Edile o Gestionale)
  • Esperienza di almeno 10 anni come Capo Commessa o Project Manager in ambito construction/edile industriale
  • Esperienza nella gestione di commesse industriali (edifici produttivi, direzionali, impianti)
  • Ottima conoscenza del Project Management e controllo costi
  • Capacità di gestione di contratti d’appalto
  • Conoscenza delle normative di sicurezza nei cantieri
  • Forti capacità organizzative, leadership e problem solving
  • Disponibilità a trasferte sul territorio nazionale

Features

Online from
5/4/2026 2:41:57 PM

Location
03 - Italia/Lombardia/Milano

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Senior Project Manager (Impianti chimici) - H26/295b

Il nostro Cliente è un Importante GRUPPO INDUSTRIALE CHIMICO in forte e costante crescita. Il Gruppo ha il suo Headquarter in Italia ed è presente con importanti unità produttive in tutto il mondo.
La Direzione Tecnica e l’Ingegneria è basata prevalentemente in Italia per poi essere esportata nei diversi Plant Esteri (Stati Uniti, Brasile, Cina, India).
Nell’ottica di un forte potenziamento della Direzione Tecnica siamo alla ricerca della seguente figura professionale:

Senior Project Manager (Impianti Chimici)
Sede: Lombardia
 

Il Ruolo

Il candidato lavorerà a livello Corporate a diretto riporto del Direttore Ingegneria di Gruppo, coordinando e ottimizzando tutte le attività di Ingegneria in tutti gli stabilimenti del Gruppo ed agirà come punto di raccordo tra la Direzione di Gruppo e i singoli siti produttivi. Sarà il referente tecnico principale per l’implementazione degli investimenti, assicurando che ogni stabilimento riceva il supporto necessario in tutte le fasi del progetto, rispettando i budget tecnici approvati in termini di tempi e costi.

Principali responsabilità:
  • Supporto Tecnico ai Siti e Gestione Investimenti (CAPEX): Collaborare con gli uffici tecnici locali nella definizione dei fabbisogni tecnologici, nella progettazione di nuovi impianti o il revamping di quelli esistenti, dalla definizione del P&ID alla fase di commissioning e startup.
  • Supervisionare la stesura dei documenti tecnici per i nuovi investimenti e la definizione dei budget di investimento.
  • Partecipare attivamente a meeting tecnici periodici presso i siti per monitorare l'avanzamento dei lavori, risolvere criticità operative e garantire il rispetto delle tempistiche e dei costi di Budget approvati.
  • Ottimizzazione Processi: In coordinamento con le strutture locali, analizzare i processi chimici esistenti nei vari siti per identificare aree di miglioramento in termini di resa, tempi e costi.
  • Standardizzazione: Sviluppare e implementare Best Practices e protocolli operativi standard validi per tutto il Gruppo.
  • Reporting di Gruppo: Consolidare i dati provenienti dai vari siti per fornire alla Direzione una visione chiara sull'andamento globale dei progetti e sull'allocazione delle risorse.

I Requisiti

  • Laurea Magistrale in Ingegneria Chimica.
  • Solida esperienza in ingegneria di processo chimico e gestione di progetti d'investimento (CAPEX).
  • Esperienza di almeno 5 anni in ruoli analoghi all'interno di impianti chimici o chimico-farmaceutici (API) o presso Società di Ingegneria specializzare nella progettazione di Impianti Chimici e Chimici farmaceutici (API)
  • Padronanza dei software per il Project Management e AutoCAD.
  • Ottima padronanza dell'inglese (e di eventuali altre lingue parlate nei siti del Gruppo).
  • Spiccate doti analitiche e di problem solving.
  • Eccellente capacità di negoziazione e mediazione per interfacciarsi efficacemente sia con gli operatori di campo che con i Site Manager.
  • Attitudine al lavoro per obiettivi e gestione di progetti complessi. 
  • Disponibilità a trasferte frequenti e flessibilità negli spostamenti tra le diverse sedi del Gruppo.

Features

Online from
4/30/2026 11:02:27 AM

Location
02 - Hybrid working

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PLANT MANAGER - R25/667

Per un'Azienda internazionale del settore metalmeccanico, parte di un gruppo europeo leader nelle soluzioni per il settore construction, siamo alla ricerca di un/una Plant Manager per un ruolo chiave di riorganizzazione e guida operativa multiplant.
La posizione riporta alla Direzione Generale/AD
 

Il Ruolo

La figura selezionata sarà responsabile della riorganizzazione delle operations, accorpando due unità produttive e ottimizzando processi e flussi. Il ruolo prevede un presidio diretto sulle attività produttive, sulla gestione del personale operativo e sul miglioramento del clima aziendale.
La persona lavorerà a stretto contatto con il Managing Director e con il leadership team per ridisegnare processi, introdurre nuove modalità organizzative e sostenere la trasformazione richiesta dall’integrazione con la casa madre e dalle evoluzioni di mercato.

Responsabilità principali

Produzione, Pianificazione, Operations

  • Gestire e supervisionare le operazioni quotidiane dello stabilimento.

  • Organizzare flussi produttivi, livelli di stock e fabbisogno materiali per aumentare produttività e ridurre i costi.

  • Ottimizzare i processi e la qualità del prodotto, contribuendo alla risoluzione dei problemi tecnici.

  • Valutare l’efficienza dei processi produttivi.

  • Pianificare formazione, addestramento e gestione del personale, garantendo il rispetto delle norme di sicurezza.

  • Motivare, coordinare e sviluppare le risorse, assegnando obiettivi e monitorando i risultati.

  • Definire i KPI e monitorarne il raggiungimento.

  • Assicurare rispetto delle tempistiche di consegna, riduzione costi e performance operative ottimali.

  • Garantire conformità a normative HSE e implementazione delle politiche di sito.

Supporto e collaborazione

  • Supportare la Direzione nell’ottimizzazione delle politiche energetiche.

  • Partecipare ad audit interni ed esterni.

  • Collaborare con la Supply Chain per ottimizzare forniture e scorte.

  • Coordinarsi con l’area Tecnica per industrializzazione processi e introduzione nuove tecnologie.

  • Contribuire alla definizione del piano investimenti.

  • Proporre iniziative per efficientamento, razionalizzazione dei servizi produttivi e snellimento delle procedure.

  • Collaborare con la Direzione Generale nella definizione degli obiettivi aziendali.


 
 

I Requisiti

  • 10–15 anni di esperienza in contesti industriali modernamente strutturati come Plant Manager o responsabile Operations/Business Unit.

  • Provenienza dal settore metalmeccanico e ottima conoscenza dei processi produttivi.

  • Competenze in pianificazione, organizzazione e analisi, con solida capacità di problem solving.

  • Conoscenza delle normative di sicurezza e ambientali.

  • Esperienza nella gestione del budget e controllo dei costi.

  • Laurea tecnica specialistica.

  • Buona conoscenza della lingua inglese (una seconda lingua europa costituirà un plus).

  • Esperienza nel coordinamento e motivazione dei team.

Soft skills

  • Organizzazione, process & project management.

  • Visione d’insieme delle operations industriali.

  • Leadership e carisma relazionale.

  • Forte orientamento all’esecuzione.

  • Spirito collaborativo e attitudine al lavoro in team.

  • Autonomia operativa.

  • Elevata capacità di problem solving e motivazione alla crescita.
     

La posizione prevede possibili evoluzioni di responsabilità nel medio termine.

Sede di lavoro: Teramo

Features

Online from
4/29/2026 10:13:47 AM

Location
03 - Italia/Abruzzo/Teramo

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Back Office Specialist - HV26275

Siamo alla ricerca di una risorsa dinamica, curiosa e motivata, anche alla prima esperienza professionale, da inserire nel Team Acquisti con il ruolo di Back Office Specialist, all’interno di una realtà internazionale strutturata, con più sedi commerciali in Italia.
Il ruolo contribuirà al corretto funzionamento dei processi operativi e organizzativi dell’area.

Il Ruolo

Responsabilità:
  • Supporto operativo alle attività di back office dell’ufficio acquisti;
  • Gestione del flusso degli ordini di acquisto;
  • Inserimento e aggiornamento anagrafiche fornitori;
  • Supporto nella gestione delle procedure qualità e relativi applicativi;
  • Archiviazione e gestione documentale;
  • Partecipazione a progetti aziendali trasversali.

I Requisiti

  • Buona conoscenza della lingua inglese (la conoscenza di una seconda lingua sarà considerata un plus);
  • Buona padronanza di Excel;
  • Buone capacità relazionali e comunicative;
  • Proattività, curiosità e voglia di apprendere;
  • Attitudine al lavoro in team e capacità di adattarsi al contesto aziendale.

Features

Online from
4/28/2026 11:35:06 AM

Location
03 - Italia/Lombardia/Milano

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