Il nostro cliente è un’azienda retail presente in Italia con più di 60 store, specializzata nella vendita di marchi streetwear e di tendenza.
Con l’obiettivo di supportare la crescita del team IT del Head Quarter di Bologna, siamo alla ricerca di un/una:

IT Specialis

Requirements

• At least 5/10 years of experience in sales roles in the B2B Food Industry/Food Service sector or very similar sector/product/market such as frozen food, fresh food, grocery, beverage in general but with a specific business model via distributors or key account management for end users (horeca chains etc…);
• Distinctive business acumens and strong sales development skills:
• Knowledge of the sales logic of B2B Consumer/FMCG connected to wholesaler, distributors, dealers and chain/buying groups’ network;
• Italian native speaker; very good knowledge of spoken and written English;
• Chinese language knowledge is a nice to have.

Ciao, siamo NeN

Il primo fornitore in Italia che vende gas e luce 100% green in abbonamento. Fine della parte noiosa.

La parte per cui potresti considerare di lavorare con noi, invece, è questa: vogliamo alzare l’asticella del concetto di “qualità” nel nostro settore e cambiare la percezione delle persone sul mondo dell’energia. Proviamo a farlo usando parole chiare, zero carta, zero burocrazia e un po’ di strumenti utili a sviluppare consumi più consapevoli.


Come lavoriamo
 

• Se una cosa è complicata, la semplifichiamo
• Burocratese, inutili tecnicismi e inglesismi non fanno per noi
• Ogni cosa che facciamo è pensata per le persone
• La voce di chiunque lavori qui dentro, conta
• L’assertività ci piace, la gentilezza altrettanto, la proattività pure

Come vorremmo che lavorassi

Ci piacerai se dirai quello che pensi, parlerai chiaro, dimostrerai curiosità, competenza e senso di responsabilità; se ti ritrovi in questi valori, continua pure a leggere.


La posizione

Lavorerai come Offering & Pricing specialist nel team Growth, ma meglio dirtelo in italiano: sarai la persona che ci aiuterà a gestire il pricing delle offerte luce e gas, tenendo conto degli obiettivi target dell’azienda e del posizionamento sul mercato rispetto ai concorrenti e a definire e progettare nuove offerte. Inoltre, ci aiuterai a individuare e a stringere relazioni con partner esterni che ci permetteranno di offrire sconti e vantaggi ai nostri clienti.
Ti interfaccerai con tutti gli altri team di NeN: CX (la customer experience), IT (la gente di tech) e OPS (chi si occupa di “operations” e servizio clienti).


Cosa farai
 

• Scouting, studio, benchmark delle offerte domestiche e small business
• Definirai e gestirai il pricing e le promozioni commerciali – per i target di riferimento – nel rispetto degli obiettivi di marginalità aziendali e del corretto posizionamento rispetto all’andamento del mercato
• Analizzerai e monitorerai gli impatti sulla marginalità dei prodotti in portafoglio
• Gestirai tutto il processo di sviluppo dell’offerta: dalla definizione del concept a tutte le attività necessarie alla vendita (sviluppo sui sistemi, business case, documentazione e materiali commerciali, etc.)
• Farai un costante aggiornamento del portafoglio offerte dedicato all’attività in perimetro
• Definirai degli accordi di partnership strategica e le iniziative di co-marketing
• Sarai business owner e PM dei progetti su prodotto e offerta, e ne guiderai la gestione dall’inizio alla fine

Cosa ti offriamo
 

• Un contratto a tempo indeterminato
• Un ambiente che ti permette di fare bene il tuo lavoro
• Formazione su cose che potrebbero interessarti
• La possibilità di lavorare da remoto
• Una gestione serena del tuo tempo, in relazione agli obiettivi da raggiungere

Sarebbe bello se avessi
 

• Una laurea in discipline economiche, ingegneria o equivalenti
• Un’esperienza pregressa di circa 2-3 anni nella gestione di progetti complessi in ambito offering e pricing maturata nella consulenza o nel mondo utility, telecomunicazioni o settori affini
• Competenze nello sviluppo di nuovi prodotti in termini di concept, timeline, pianificazione attività, opzioni di prezzo e marginalità con visibilità sull’intero processo
• La conoscenza avanzata del pacchetto Office (in particolare Excel e PowerPoint)
• Una buona conoscenza della lingua inglese
• Pregresse attività di business analysis e project management nel settore Energy & Utilities
• Ottime capacità di comunicazione su più livelli, abilità di presentazione, dimestichezza con attività analitiche, buona identificazione delle priorità e gestione di queste, orientamento al problem solving, orientamento all’obiettivo, buone doti relazionali e di lavoro in team

Cosa ci devi mandare

La solita scartoffia: il tuo CV.
Per quanto ci riguarda puoi anche togliere la tua foto, la tua data di nascita, il tuo genere, il tuo stato coniugale o di famiglia, così come ogni altra informazione personale che non ha niente a che fare con la qualità del tuo lavoro, e che quindi non siamo chiamati a valutare.
L’email e il numero di telefono lasciali, però: non vorremmo ricorrere ai segnali di fumo per contattarti.


Questa selezione è curata per conto di NeN da Human Value, società che si occupa di Executive Search. La selezione è rivolta a persone in linea con le competenze richieste. I dati personali raccolti verranno trattati nel rispetto del Regolamento Ue 2016/679 (GDPR). NeN fa parte del gruppo A2A, che si impegna ogni giorno per favorire ambienti di lavoro inclusivi fondati sul rispetto, l’etica e le pari opportunità, garantendo la valorizzazione delle diversità.

 

Il nostro cliente è un player di rifermento nella progettazione e fabbricazione di macchine e sistemi per l’industria farmaceutica.
La produzione è interamente su commessa, il processo produttivo si basa sul controllo dell’intera filiera e sull’estrema verticalizzazione; l’azienda realizza tutti i componenti all’interno degli stabilimenti produttivi e li assembla in modo autonomo.
L’obiettivo è quello di controllare la tecnologia e innovare costantemente i propri sistemi.
Per far fronte a un fisiologico turnover l’azienda ci ha incaricati di ricercare qualificate candidature atte a ricoprire il ruolo di Corporate Branding & Communication.

Car Clinic è la prima azienda specializzata nella riparazione di carrozzeria auto con una rete di 50 Centri di proprietà sul territorio nazionale.
Con oltre 400 collaboratori di elevata professionalità ed esperienza, investe nel continuo aggiornamento delle più evolute tecniche di riparazione e nei processi di gestione, per garantire un continuo miglioramento nella qualità e nell’efficienze dei servizi offerti al cliente. L’azienda ci ha incaricati di ricercare un Center Team Coordinator

Sede di lavoro: Rozzano

I Requisiti

• Hai passione per il settore delle automobili e ti piacerebbe lavorare all'interno di una Carrozzeria
• Sai gestire un cliente con attenzione, facendo leva sui diversi strumenti aziendali a disposizione per offrire un servizio di eccellenza

• Un diploma o una laurea
• 5-10 anni di esperienza complessiva ed almeno 3 anni nel ruolo di After Sales
• Esperienza in Service di concessionarie auto con officina o carrozzeria interne
• Conoscenza tecnica del mondo delle auto
• Capacità di gestire un team
• Ottime doti comunicative e relazionali
• Competenze nell’organizzazione
• Attitudine a lavorare per KPI

I Requisiti

 

Hai maturato esperienza commerciale, nel settore macchine forestali, agricole, construction o stradali? Ambisci a confrontarti con una realtà leader nel settore?? Allora che aspetti, candidati a questo annuncio!

La società nostra cliente è una realtà in forte crescita che realizza attachment per trattori, escavatori, cingolati.

 

La società nostra Cliente è un’importante realtà industriale attiva nella produzione di componentistica di grandi serie che ci ha incaricati della ricerca dell’:

IT Manager

Sede di Lavoro: provincia di Vicenza

I Requisiti

• Laurea in Informatica o formazione analoga;
• Almeno 5/7 anni di esperienza nel ruolo presso aziende produttive strutturate (il candidato deve conoscere i processi industriali);
• Richiesta esperienza nell’ implementazione e passaggio ad un nuovo ERP;
• Conoscenza di MS 365 (è considerato un plus aver operato con SAP);
• Più che buona conoscenza della lingua inglese (e/o francese);
• Esperienza nella gestione di infrastrutture informatiche e servizi;
• Conoscenza nell’analisi dei processi;
• Totale autonomia nella stesura di stime e analisi tecniche, sviluppo ed esecuzione;
• Necessaria provenienza da contesti industriali con conoscenza dei processi legati ad operations/supply chain/logistica è un requisito essenziale;
• Aver già vissuto una fase riorganizzativa e di passaggio dei sistemi IT;
• Competenza su integrazione dei dati, report, BI e cybersecurity.