Candidates list 2018-05-16T17:33:38+00:00

Tecnico di Assistenza - T24 1036

Per una rinomata azienda situata ad Agrate Brianza, specializzata nella fornitura e assistenza di sistemi tecnologici avanzati, in particolare nella programmazione e controllo luci siamo alla ricerca di un/una:

Tecnico di Assistenza / Service Manager
 

Il Ruolo

La persona ricercata svolgerà un ruolo cruciale nel team di assistenza, occupandosi delle seguenti attività:
  • Programmazione e messa in servizio di Sistemi di gestione e controllo luci.
  • Assistenza tecnica on site e remota (anche telefonica).
  • Supporto tecnico pre e post vendita.
  • Conduzione di corsi di formazione sull’utilizzo di sistemi di controllo.

I Requisiti

  • Esperienza in attività di assistenza di impianti tecnologici in settori quali illuminazione (preferibilmente), Information Technology, elettronica professionale e di consumo.
  • Disponibilità a spostarsi su tutto il territorio nazionale e sloveno.
  • Eccellenti capacità comunicative e relazionali, con una naturale predisposizione a costruire e mantenere rapporti positivi con clienti e colleghi.

Cosa Offriamo

  • Auto aziendale ad uso personale e professionale: Per rendere gli spostamenti più comodi e veloci, sia per il lavoro che per il tempo libero.
  • Opportunità di crescita e sviluppo: Un percorso di carriera ben definito che guida verso nuove sfide e successi, con formazione continua e possibilità di avanzamento
Siamo alla ricerca di talenti appassionati di elettronica, pronti a crescere e fare la differenza in un'azienda innovativa e dinamica. Se ti riconosci in questa descrizione, non esitare a inviare la tua candidatura!
 

Features

Online from
6/7/2024 12:11:57 PM

Location
03 - Italia; 03 - Italia/Lombardia

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Responsabile della Fabbricazione - H23640

La nostra azienda cliente è diventata un punto di riferimento a livello mondiale nella progettazione e fabbricazione di macchine e sistemi per l’industria farmaceutica.

La produzione è interamente su commessa, il processo produttivo si basa sul controllo dell'intera filiera e sull'estrema verticalizzazione. L’azienda realizza tutti i componenti all'interno degli stabilimenti produttivi e li assembla in modo autonomo. L'obiettivo è quello di controllare la tecnologia e innovare costantemente i propri sistemi.

 

Per far fronte a un fisiologico turnover, l'azienda ci ha incaricato di ricercare qualificate candidature atte a ricoprire il ruolo di Responsabile della Fabbricazione

 

Il Ruolo

Il candidato risponderà al Responsabile della Produzione, gestendo circa 120 persone tramite riporti diretti dei vari reparti. Dovrà occuparsi di:

 

  • Garantire la corretta gestione dei processi di fabbricazione della produzione in termini di rispetto delle quantità da produrre, delle tempistiche, della qualità prevista e dei costi.
  • In sinergia con il Capo Officina di Fabbricazione, ha la responsabilità di monitorarne l'efficienza.
  • Deve inoltre garantire la gestione diretta dei processi di fabbricazione di commessa degli impianti.
  • Supporta i capi reparto nella gestione ed organizzazione delle risorse.
  • È il punto di contatto con la Supply Chain e per la gestione della Qualità, sia di Sistema che di Prodotto, limitatamente ai processi di Fabbricazione.
  • Interagisce con l'Ingegneria di Produzione per la revisione dei cicli e delle metodologie produttive.

I Requisiti

  • Laurea in Ingegneria industriale o gestionale.
  • Almeno 5 anni di esperienza nel ruolo, presso contesti manifatturieri a commessa.
  • Conoscenza delle logiche di schedulazione e programmazione della produzione.
  • Capacità di reporting e analisi dati.
  • Conoscenza di ambienti gestionali di tipo ERP.
  • Leadership, doti organizzative, elevata tolleranza allo stress, eccellenti doti analitiche.
  • Buona conoscenza dell'inglese, sia scritto che parlato.

Features

Online from
6/7/2024 9:44:52 AM

Location
03 - Italia/Lombardia/Pavia

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Project Engineer - Project Manager - H24370

The Context

Our client is a prestigious international company specializing in the design and production of machinery for the process industry, with a particular focus on the pharmaceutical segment. Due to significant growth, they have commissioned us to search for a Project Engineer - Project Manager.

The Role
The candidate will be responsible for the following activities:
  • Conducting and mediating with clients throughout the project duration, including tests (FAT & SAT) and plant validation (DQ, IQ, OQ, CAL, PQ).
  • Planning the order processing time.
  • Evaluating project progress.
  • Managing, mediating, and resolving conflicts with clients.
  • Controlling and managing costs.
  • Overseeing purchase specifications.
  • Ensuring compliance with technical specifications.
  • Interfacing with the site representative and follow-up.
  • Supervising commissioning and startup follow-up.
  • Organizing and preparing site documentation.
  • Supporting the group's after-sales commercial activities.
Requirements
  • Degree in engineering or technical diploma.
  • 2 - 5 years of experience in plant engineering/engineering solutions companies operating in sectors such as Oil & Gas, Pharma & API, Food, Chemical, or Automotive, or alternatively within engineering departments of end-user companies.
  • Proactive and enterprising approach.
  • Team builder.
  • Cost-conscious.
  • Proficient in internal and external negotiation techniques.
  • Pragmatic and with high integrity.
  • Excellent analytical and synthesis skills.
  • Fluent in spoken and written English.
  • Strong interpersonal and organizational skills.
  • Willingness to travel (maximum 30 days per year).
Location/Workplace: Milan (2 days of Smartworking per week)
 

Features

Online from
6/7/2024 9:43:09 AM

Location
02 - Hybrid working; 03 - Italia/Lombardia/Milano

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Sales Consultant - H241032

Passione inesauribile, amore per il cambiamento, co-creatività, non arrendersi mai.
Questi i valori che ci guidano nel nostro modo di fare impresa e che cerchiamo nei nostri collaboratori, perché vogliamo continuare a sviluppare nuove idee ed essere il partner di fiducia delle organizzazioni nel cambiamento.
Siamo un team affiatato di 80 persone, articolato in 5 sedi e 4 agili Business Unit impegnato a realizzare la nostra mission: aiutarle ad attrarre, valutare, sviluppare e sviluppare leader di valore e talenti.
Le nostre soluzioni innovative sonno nelle seguenti aree:
  • Executive Search
  • Search
  • Communication
  • Learning, Coaching, Assessment
 

Il Ruolo

Nell’ambito della Business Unit Communication, ti occuperai dell’acquisizione di nuovi clienti e dello sviluppo dei clienti esistenti cui proporre soluzioni di Employer Branding, Employees Communications e Talent recruiting.
Attività principali:
  • sviluppo commerciale di nuovi clienti attraverso azioni proattive, contatti telefonici, mailing, social, etc.
  • identificazione di opportunità di upselling e cross-selling per incrementare il valore delle collaborazioni con i clienti esistenti
  • gestione in autonomia di visite commerciali, analizzando le esigenze dei clienti e offrendo soluzioni personalizzate
  • preparazione di proposte di progetto, sia nella parte strategica che in quella economica
  • collaborazione con il team di delivery nella fase di gestione del progetto.

I Requisiti

  • Passione inesauribile, amore per il cambiamento, creatività e capacità di non arrendersi mai
  • Laurea o cultura equivalente
  • Esperienza maturata in ruoli sales, account manager e/o di gestione di progetti, preferibilmente nella consulenza HR o all’interno di Agenzie di Comunicazione
  • Grande energia e forte motivazione al ruolo
  • Brillanti capacità relazionali
  • Capacità di lavorare per obiettivi, spirito d’iniziativa e autonomia
  • Curiosità e spirito critico
  • Buon inglese
  • Ottima conoscenza applicativi MS Office
La sede di lavoro è Milano Centro

Features

Online from
6/6/2024 11:08:23 AM

Location
02 - Hybrid working; 03 - Italia/Lombardia/Milano

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Controller - R24 139

Il Contesto 

La società nostra cliente è un’interessante e giovane realtà italiana, operante nel settore dell’efficientamento energetico. Ci ha incaricati di ricercare il/la:


Controller R24 139

Sede di lavoro: Milano
 

Il Ruolo

La risorsa lavorerà all’interno del Dipartimento AFC e si occuperà del Controlling & Reporting relativo al  Business degli Impianti di Efficienza Energetica B2B,  riportando al CFO.

In particolare svolgerà le seguenti mansioni:
  • Garantire una reportistica periodica mensile, trimestrale ed annuale per il monitoraggio delle  commesse, con analisi delle business performance, cost controlling e scostamenti
  • Predisporre gli stanziamenti per chiusure di bilancio e supporto alla predisposizione e verifica del bilancio d'esercizio di fine anno garantendo l’accuratezza dei conti e l’assistenza ai revisori.
  • Predisporre le pianificazioni del budget annuale e dei forecast periodici
  • Diventare controparte di fiducia delle Funzioni di Business (Sales, Project Management, Operations), partecipando alle Business Review quale interfaccia economico / finanziaria
  • Supportare l’elaborazione di presentazioni periodiche al Top Management ed al CdA
  • Supportare il CFO nelle attività di pianificazione strategica e nel rafforzamento dell’ intero sistema di controllo di gestione
  • Supportare il CFO e l’Head of Accounting nell’implementazione di evolutive a supporto dell’automazione e digitalizzazione dei processi

I Requisiti

  • Esperienza in funzioni di Controlling di realtà aziendali /industriali, organizzate per commessa;
  • buona conoscenza della contabilità generale ed analitica
  • conoscenza avanzata del pacchetto Office, in particolare Excel e Power Point
  • laurea in materie economiche
  • conoscenza della lingua inglese gradita

Features

Online from
6/5/2024 12:17:51 PM

Location
02 - Hybrid working; 03 - Italia/Lombardia/Milano

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REGULATORY AFFAIRS SPECIALIST - H241035

A2A Life company


CI OCCUPIAMO DELLA VITA E DELLE PERSONE.
Siamo una Life Company: mettiamo la vita al centro di tutto quello che facciamo,
per noi e per le future generazioni.
La nostra tecnologia e le nostre infrastrutture sono al servizio delle persone e della salvaguardia della natura,
per questo lavoriamo ogni giorno per rigenerare il potenziale di ogni risorsa.
Promuoviamo l'energia da fonti rinnovabili e acceleriamo la decarbonizzazione, favorendo l'elettrificazione dei consumi.
Costruiamo un ciclo dell’acqua virtuoso per riutilizzarla senza sprechi.
Trasformiamo i rifiuti in risorse così ogni scarto può diventare nuova materia, energia e calore.
La nostra visione guarda lontano.
Il futuro lo costruiamo oggi, agendo, consapevolmente.
 

Il Ruolo

Chi cerchiamo

Per la nostra sede di Milano, siamo alla ricerca di una risorsa da inserire nel ruolo di REGULATORY AFFAIRS SPECIALIST – FONTI RINNOVABILI E DECARBONIZZAZIONE all’interno della Direzione Regolazione Mercato, Acqua e Ambiente.

In particolare, la figura sarà inserita all’interno della funzione rinnovabili e decarbonizzazione, che si occupa di presidiare il quadro normativo e regolatorio inerente lo sviluppo delle fonti rinnovabili (elettriche, termiche e gassose), dell’efficienza energetica e della mobilità elettrica, sia in ambito nazionale sia Europeo, e di monitorare l’evoluzione del quadro legislativo nazionale e regionale relativo agli iter autorizzativi degli impianti a fonti rinnovabili. La risorsa opererà a stretto contatto con il business, supportandolo nell’individuazione di opportunità di investimento o segnalando potenziali criticità derivanti dell’evoluzione del quadro normativo e regolatorio, gestendo i rapporti con i principali stakeholder istituzionali di riferimento e le più importanti associazioni di categoria del settore.

Ti occuperai di
  • Analisi tecnico-economica della regolamentazione e della normativa in discussione e di quella già adottata per valutarne gli impatti, le mitigazioni e le potenzialità per il Gruppo;
  • Partecipazione alla formazione della “posizione aziendale” e diffusione della stessa presso gli stakeholder esterni ed interni;
  • Monitoraggio della normativa inerente le procedure autorizzative di impianti eolici e fotovoltaici, nazionale e regionale, presidio dell’evoluzione della pianificazione energetica/percorso di decarbonizzazione regionale e supporto alla BU nella definizione della strategia di sviluppo degli impianti a fonti rinnovabili sul territorio nazionale;
  • Supporto, inerente il quadro regolatorio e normativo, allo sviluppo delle nuove iniziative di business;
  • Analisi e presidio dei principali meccanismi di incentivazione destinanti alle fonti rinnovabili, all’efficienza energetica, al biometano e alla mobilità elettrica;
  • Partecipazione al presidio dei rapporti operativi con gli enti pubblici e tecnici predisposti alla regolazione dei settori di business in cui opera il Gruppo (ARERA, GSE, Enti Regionali) e rappresentazione degli interessi aziendali negli ambiti istituzionali e associativi, nazionali ed esteri.

I Requisiti

Sei la persona giusta se ti riconosci in questo profilo
  • Laurea magistrale ad indirizzo tecnico o economico.
  • Esperienza di 1-2 anni nel settore energia maturata in gruppi strutturati, utilities, società di consulenza, centri di ricerca, enti, istituzioni, università.
  • Conoscenza avanzata del pacchetto Office (Excel, Word, Power Point, Access).
  • Uso fluente della lingua inglese.
  • Soft Skills: orientamento al teamworking, flessibilità, concretezza e spirito collaborativo, problem solving, capacità di analisi e di pianificazione/organizzazione del lavoro, proattività e spirito di iniziativa, passione per le tematiche riguardanti le politiche e gli strumenti per la decarbonizzazione a tutto tondo.
  • Costituiscono requisiti preferenziali la conoscenza del settore delle energie rinnovabili, dell’efficienza energetica, della mobilità elettrica o delle procedure autorizzative per impianti eolici e fotovoltaici

Ci impegniamo ogni giorno per creare un ambiente di lavoro inclusivo e innovativo, fondato sul rispetto, sull’etica e sulle pari opportunità garantendo la valorizzazione delle diversità.
La selezione è rivolta a candidati e candidate in linea con le competenze richieste. I dati personali raccolti verranno trattati nel rispetto del Regolamento Ue 2016/679 (GDPR).

Scopri di più sul Gruppo a2a:
https://www.gruppoa2a.it/it/carriere/nostre-persone  
https://www.gruppoa2a.it/it/carriere/formazione  
https://www.gruppoa2a.it/it/carriere/benefit-welfare  
https://www.gruppoa2a.it/it/carriere/nostre-career-areas  
https://www.gruppoa2a.it/it/carriere/diversity  

Per conoscere il nostro processo di selezione e prepararti al meglio al colloquio:
https://www.gruppoa2a.it/it/carriere/processo-selezione  
https://content.gruppoa2a.it/sites/default/files/2023-03/consigli-iter-selezione.pdf

La selezione è curata per conto di A2A da: Human Value.
Human Value si occupa di attività di Executive Search & Selection (Aut. Min. 7895).
I candidati ambosessi (D.lgs. n. 198/2006) sono invitati a leggere l'Informativa Privacy (D.Lgs.196/2003) sui siti http://www.humanvalue.it/privacy.html  e  www.gruppoa2a.it.
 

Features

Online from
6/4/2024 3:57:18 PM

Location
02 - Hybrid working; 03 - Italia/Lombardia/Milano

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Business Analyst - H24273

Il Contesto 

La Società nostra Cliente è un noto Gruppo Industriale italiano che ci ha incaricato di ricercare il:
Business Analyst

Sede di lavoro: provincia di Bergamo

Il Ruolo  
Il candidato riportando alla Direzione Commerciale si occuperà delle attività di business analysis per alcune società del Gruppo.

Responsabilità:
  • Condurre analisi approfondite sulle tendenze di mercato, la concorrenza e le esigenze dei clienti del settore.
  • Collaborare con il team di sviluppo prodotto per identificare opportunità di miglioramento e nuove soluzioni.
  • Implementare un modello di analisi basato sulla redditività del cliente e del prodotto, anche rispetto all’andamento delle materie prime.
  • Aiutare la rete vendita nella creazione di listini che siano alienati ai target di redditività.
  • Definire analisi periodiche sullo scostamento volumi vs prezzi vs costo prodotto.
  • Raccogliere e analizzare dati economici, operativi e di produzione per identificare aree di miglioramento dell'efficienza e dell'efficacia.
  • Supportare il processo decisionale strategico attraverso la preparazione di report, analisi di costi e benefici, e modelli finanziari.
  • Collaborare con gli altri dipartimenti, tra cui vendite, produzione e finanza, per sviluppare piani d'azione basati sull'analisi dei dati.
  • Comunicare efficacemente i risultati delle analisi e le raccomandazioni ai responsabili decisionali a tutti i livelli dell'azienda.
  • Implementare lo strumento di BI Qlik Sense così da creare cruscotti per il management.
I Requisiti
  • Laurea in Economia, Ingegneria, Statistica o campo correlato.
  • Esperienza precedente di 3-5 anni come analista aziendale o in un ruolo simile, preferibile nel settore manifatturiero. Si terranno inoltre in considerazione figure provenienti dalla Consulenza.
  • Conoscenza approfondita di strumenti di analisi dati come Excel, SQL, e software di BI (Qlik Sense).
  • Capacità dimostrate di tradurre dati complessi in raccomandazioni chiare e azioni strategiche.
  • Eccellenti capacità di comunicazione e presentazione.
  • Orientamento ai risultati e capacità di lavorare in un ambiente dinamico e multidisciplinare.
  • Disponibilità nell’effettuare trasferte presso le aziende del Gruppo.
  • Ottima conoscenza della lingua inglese

Features

Online from
4/30/2024 12:33:41 PM

Location
03 - Italia; 03 - Italia/Lombardia

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Key Account Manager e-Retail - H24359

 
Per primaria azienda italiana del settore healthcare, presente con i suoi prodotti in tutto il mondo, stiamo ricercando un/a Key Account Manager e-Retail che dovrà gestire ed implementare il parco clienti strategici/direzionali e-retail del canale distributivo di riferimento assegnati.

Sede: Est della Toscana (la presenza richiesta in sede sarà di qualche giorno al mese; il resto del lavoro sarà svolto in remote)


 

Il Ruolo

Il/la manager dovrà implementare le strategie e le politiche aziendali per garantire il raggiungimento degli obiettivi di fatturato e di redditività.
Questa posizione si porrà come una figura di riferimento a livello global all’interno della divisione Commerciale in materia di e-commerce, mercato online e piattaforme market place.
Il ruolo riporta direttamente al Sales Director Italia.

Attività principali:

•Supportare l'implementazione delle strategie aziendali per raggiungere gli obiettivi di fatturato, gli obiettivi di business e monitorare le prestazioni del parco clienti assegnato, anche attraverso l’elaborazione e l’analisi dei dati sell-in sell-out;

•costruire e pianificare le negoziazioni annuali e di periodo con il parco clienti assegnato, anche attraverso visite costanti;

•sviluppare e monitorare la programmazione e l'attivazione del piano promozionale nel rispetto dei tempi previsti dal piano Marketing Italia e in ottemperanza contenuti di comunicazione aziendale, collaborando con i team di Trade Marketing e Marketing;

•coordinare la strategia di gestione dello stock, assortimento e contenuti digitali in linea con le direttive aziendali per raggiungere l’eccellenza dell’immagine aziendale all’interno delle piattaforme/siti gestiti e la crescita della quota di mercato del brand;

•sviluppare una profonda conoscenza delle dinamiche tecniche e commerciali delle piattaforme/siti del parco clienti assegnato, per promuovere innovazioni specifiche del canale;

•elaborare e coordinare la presentazione di una Business Review periodica circa i risultati dell'e-commerce del proprio brand e della concorrenza, identificando potenziali opportunità di crescita contribuendo a far conoscere i risultati a tutto il Team Commerciale, Marketing e Trade marketing;

•monitorare costantemente e conoscere le piattaforme di Social Network, al fine di dare seguito alle azioni aziendali, valutando le possibili attività con il parco clienti assegnato;

•supportare il monitoraggio dei Punti Vendita online, la disponibilità, i contenuti dei prodotti, utilizzando gli strumenti tecnologici offerti dall’azienda;

•fornire supporto e consulenza agli Area Manager per clienti operativi nel mondo online gestiti dalla rete del territorio italiano;

•aggiornarsi costantemente sulla normativa in materia di dispositivi medici ed integratori alimentari per fornire consulenza al parco clienti assegnato ed al Team commerciale;

•aggiornarsi costantemente su trend e novità del canale anche attraverso partecipazione ad eventi, fiere, congressi.

•Rappresentare un riferimento per i KAM E-retail delle altre countries al fine di condividere le best practices del mercato Italiano.

I Requisiti

  • Laurea, preferibilmente in materie economiche o scientifiche
  • Esperienza nel ruolo di KAM di almeno 2/3 anni
  • Esperienza lavorativa pluriennale nel settore dell’e-commerce preferibilmente nel canale delle e-pharmacy o di e-retailer affini (profumeria, cosmetica, fast rotating moving goods)
  • Buona conoscenza della lingua inglese (il ruolo avrà un’interazione con altre countries)
  • Preferibile conoscenza di SAP
  • Buona conoscenza pacchetto di Microsoft Office

La posizione ha carattere di urgenza


 

Features

Online from
6/4/2024 10:24:29 AM

Location
02 - Hybrid working; 03 - Italia

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IT Delivery/Technical Analyst - H24 1077

Il Contesto

Il nostro cliente è un dinamico Gruppo Retail che opera con successo nel proprio segmento di mercato. Grazie alla presenza capillare sul territorio, alla vicinanza al consumatore e ad un assortimento di qualità e di tendenza, vanta una leadership di settore. 

A potenziamento della funzione ICT, ci ha incaricato di individuare un:

IT Delivery/Technical Analyst
Sede di lavoro: full remote o hybrid (provincia di Bergamo)
 

Il Ruolo

All'interno del team Digital Omnichannel Application & Architectures, seguirai l’intero ciclo di vita dei progetti di integrazione, sviluppo ed evoluzione, delle soluzioni applicative sia di customer facing in ambito retail (E-Commerce, sistemi di cassa, Order Management) che di supporto ai processi di business di gruppo (Loyalty Management, Marketing Automation, CRM). 

Interfacciandosi con i team IT di sviluppi esterni e con le funzioni di business Digital, seguirai la raccolta e analisi dei requisiti (lato IT, Business e Retail), la redazione di specifiche tecniche, la gestione delle fasi di sviluppo (coordinando i team di sviluppo e implementazione), le attività test e delivery fino al rilascio in produzione.

Dettagliando ulteriormente le attività sarai coinvolto in:
  • Analisi, progettazione e realizzazione di software a supporto di processi di business complessi in ambito retail (eCommerce, POS, CRM).
  • Lavorando a stretto contatto con i team IT e business Digital ed avvalendosi del supporto di fornitori esterni, curerai la progettazione di soluzioni software a supporto dei requisiti business e seguirai le fasi di sviluppo, test e delivery.
  • Parte dell’attività si focalizzerà sul presidio delle timeline di progetto e dell’avanzamento delle attività in carico ai diversi attori.

I Requisiti

Sei la persona che stiamo ricercando se ti riconosci in alcuni di questi requisiti, consapevoli che grazie ad un training on the job potrai completare le tue competenze tecniche:
 
  • Esperienza di almeno 3 anni in ruolo analogo, preferibilmente in contesti retail.
  • Gradita precedente esperienza nel disegno e realizzazione di soluzioni eCommerce e sistemi store POS.
  • Conoscenza di tool di CRM, Marketing Automation e Loyalty, preferibilmente su tecnologia Salesforce.
  • Gradita conoscenza di Salesforce Commerce Cloud.
  • Conoscenza delle soluzioni e best practice di integrazione sistemi.
  • Gradita conoscenza di piattaforme IPaaS (es. Mulesoft).
  • Conoscenza di tecnologie ed architetture cloud IaaS e PaaS (es. Azure, AWS).
  • Gradita conoscenza di software di task/project management (es. Jira).
  • Ottima conoscenza lingua inglese (parlato e scritto).

Features

Online from
5/24/2024 11:31:41 AM

Location
01 - Remote Working

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Product Specialist Lombardia - H241034

Il Contesto

Il nostro cliente è un gruppo farmaceutico internazionale in forte crescita capace di coniugare efficacemente autonomia professionale e senso di appartenenza ad un team supportivo e stimolante.

Il Ruolo


Il candidato, a diretto riporto dell’Area Manager di riferimento, avrà la responsabilità di promuovere in modo completo, autonomo ed efficace l’informazione scientifica sui prodotti di competenza. Fine ultimo, contribuire al concreto realizzarsi del business plan, garantendo il raggiungimento degli obiettivi assegnati, ovvero,  massimizzare le performance di vendita dell’area assegnata. La figurata ricercata si occuperà nello specifico di interloquire con medici specialisti (oftalmologi) ed in forma residuale con farmacisti di territorio, più nel dettaglio le sue attività/responsabilità saranno:
  • definizione ed implementazione del business plan e del conseguente raggiungimento degli obiettivi di vendita assegnati avvalendosi degli strumenti tattici e strategici messi a disposizione dall’azienda (Analisi delle performance del territorio, definizione di action plans, implementazione di strategie di marketing locale);
  • sviluppo e miglioramento costante della conoscenza del mercato e della concorrenza;
  • assicurare una comunicazione aperta e trasparente condividendo le best practices;
  • stabilire e gestire rapporti di partnership con i principali Opinion Leaders di riferimento e Stakeholders;
  • implementazione di progetti ad alto contenuto scientifico ed educazionale nel territorio di competenza sia attraverso il contatto diretto degli stakeholders che attraverso il loro coinvolgimento in progettualità digital based;
Area di competenza Lombardia

I Requisiti
  • Laurea in materie scientifiche.
  • Ottima preparazione scientifica ed attitudine all’approfondimento.
  • Ottima conoscenza delle logiche di “prescription medicine” (no lato ospedaliero).
  • Provenienza da aziende attive nelle aree oftalmologia, pediatria, gastroenterologia, dermatologia, ginecologia, pneumologia con attenzione alle dinamiche di sell-out del canale farmacia.
  • Capacità di analisi, Flessibilità, Resilienza, Proattività.
  • Ottime doti di comunicazione e di relazione a diversi livelli.
  • Capacità di lavorare per obiettivi.
  • Doti di leadership ed autorevolezza.
  • Buona conoscenza del pacchetto Office (Excel, Word, Power Point).
  • Predisposizione a muoversi sul territorio.
  • Assunzione diretta a tempo indeterminato (CCNL Chimico Farmaceutico).
  • Residenza/domicilio preferibile Bergamo e secondariamente Brescia

Features

Online from
5/31/2024 4:20:22 PM

Location
02 - Hybrid working; 03 - Italia/Lombardia

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